METODIK OCEŇOVÁNÍ ŽIVOTNÍHO POJIŠTĚNÍ

Menej ako 2 týždne

Simplea pojišťovna, a.s.

Türkova 2319/5b, Praha-Chodov

Vzdialenosť od teba uvidíš po zadaní adresy vo výpise ponúk.

Úväzok

Práca na plný úväzok

Zmluva

Pracovná zmluva

Benefity

Bonusy/prémie, Mobilní telefon, Sleva na firemní výrobky/služby, Notebook, Příspěvek na penzijní/životní připojištění, Flexibilní začátek/konec pracovní doby, Stravenky/příspěvek na stravování, Vzdělávací kurzy, školení, Kafetérie, Občerstvení na pracovišti, Zvýhodněné půjčky zaměstnancům, Zdravotní volno/sickdays, Možnost občasné práce z domova, Firemní akce, 13. plat, Možnost si napracovat hodiny, Možnost delšího neplaceného volna, Dog-friendly office, Vyhrazený čas na inovace

Vzdelanie

Stredoškolské alebo odborné vyučenie s maturitou

Jazyky

Angličtina (Mierne pokročilá)

Zaradené

Poisťovníctvo

O pozícii

METODIK OCEŇOVÁNÍ ŽIVOTNÍHO POJIŠTĚNÍ

(aneb expert, který dokáže skloubit metodiku, logiku i lidskost)

Měníme svět životního pojištění. Přidej se k nám.

Jsme Simplea – moderní životní pojišťovna postavená na zelené louce. Bez korporátních vrstev, zato se silným zázemím finanční skupiny Partners. Od začátku jsme chtěli pojišťovnu, která bude férová, srozumitelná, a hlavně funkční. A přesně to děláme.
Teď hledáme parťáka/parťačku, který rozumí oceňování rizik a nechce se topit v procesech jen proto, že „to se tak dělá už třicet let“.

Co budeš mít na starosti?

  • Tvorbu a dodržování metodik oceňování rizik u životního pojištění (žádné lepení starých pravidel, tvoříš nová).
  • Aplikaci těchto metodik v reálných případech – umíme být lidští, ale také potřebujeme nastavit rozumné hranice.
  • Mentoring a supervizi medicínského underwritingu – když to začne být složité, jsi u toho.
  • Spolupráci s kolegy z likvidace, právní oddělení a lékařských konzultantů – týmově, ne direktivně.

Co od tebe čekáme?

  • Zkušenost s oceňováním rizik – ideálně 3 roky a víc, ale hlavně, že víš, co děláš.
  • Zdravotní vzdělání je super výhoda (ale pokud se orientuješ a nebojíš se učit, obejdeme se).
  • Chuť dělat věci jinak – žádné „hlavně to moc neměnit“ u nás neuslyšíš.
  • Zdravý rozum, samostatnost, schopnost komunikace a taky trochu empatie – jsme v pojištění lidí, ne věcí.

Co nabízíme?

  • Práci v české inovativní pojišťovně, která roste a má výsledky.
  • Zázemí skupiny Partners a tým lidí, kteří si pomáhají (fakt – žádné oddělené světy).
  • Flexibilitu – home office podle dohody a fungování.
  • Benefity, které dávají smysl: stravenkový paušál, 6 sick days, penzijko, příspěvky na sport, kulturu a vzdělávání.
  • Možnost ovlivnit směr, kterým se životní pojištění v Česku bude ubírat – tady má tvoje práce váhu.

Máš pocit, že tohle je pro tebe?

Tak dej vědět! Pošli CV nebo se klidně ozvi neformálně.
Nejde jen o pozici – jde o společnou vizi. A tu tvoří lidé jako jsi ty.