PPC Teamleader

PPC Teamleader

Chceš vést tým výkonnostního marketingu, kde kampaně optimalizujeme na základě dat a nikoli dojmů? V Optimiu hledáme zkušeného člověka, který má hluboké know-how z oblasti PPC (ideálně i zkušenosti s RTB), a má chuť svou expertízu předávat dál. Zároveň je důležité businessové smýšlení a chuť se podílet na směřování nejen oddělení, ale i celé firmy. Tahle role není o tom hlídat ostatní, jestli správně naklikali kampaň. Je o tom vést tým k doručení výsledků a posouvat jeho výkon.

Co bude tvoje práce:

• Vést tým specialistů, zaměřených na výkonnostní kampaně v Google Ads, Skliku, DV360 a Adformu – budeš určovat směr, rozvíjet lidi, dávat zpětnou vazbu, vybírat si nové členy týmu tak, abys ho měl/a dobře “poskládaný”, rozdělovat práci a pravidelně checkovat nejen to, že funguje výkonová stránka, ale taky to, jak se tví lidé v týmu mají a co případně potřebují.
• Nastavovat standardy – v kvalitě, ve výsledcích, v efektivitě práce.
• Zajišťovat růst a ziskovost oddělení – v číslech i v přínosu pro klienty. Plánování kapacit, vytíženosti, řízení nákladů, práce s budgety, reporting atp. bude tvůj (téměř každodenní) chleba.
• Podílet se na určování a realizaci strategie tvého oddělení. Budeš navrhovat, jak můžeme rozšiřovat nebo optimalizovat naše služby tak, abychom zvýšili přidanou hodnotu vůči zákazníkovi, a současně tím zajistili další růst.
• Hledat nové cesty a inovace – automatizace, feedová řešení, chytrý bidding. Hledání nových sest vítáme, podporujeme a ceníme.
• Spolupracovat napříč firmou – budeš v kontaktu s dalšími týmy (analytiky, kreativou, obchodem). Jde nám hlavně o kvalitní výsledky vůči klientům, a ty se bez mezi-týmové spolupráce neobejdou.

Jak si tě představujeme:

• Máš za sebou práci na výkonnostních kampaních a chápeš jejich business kontext. Umíš pracovat s nástroji jako Google Ads, DV360, Adform, GA4, GTM atp. Zkrátka, hledáme někoho, kdo PPCčka skutečně prakticky dělal, a díky tomu dovede být mentorem pro méně zkušené kolegy.
• Máš zkušenost s vedením týmu. Současně je vedení lidí něco, co dělat chceš a máš pro to dovednosti - dokážeš lidem ukazovat směr, rozvíjet a podporovat je, dávat jim zpětnou vazbu, řídit jejich výkon i nastavovat hranice.
• Dovedeš přemýšlet v číslech a rozhodovat se podle dat. Reporting pro tebe není nutné zlo, ale něco, co tě (aspoň trochu) baví a v čem vidíš smysl.
• Umíš přemýšlet taky strategicky - zvládáš uvažovat dva kroky dopředu a zohlednit přitom i širší kontext a potenciální business dopady.
• Zajímáš se o technologie a inovace, rád/a se vzděláváš a hledáš cesty, jak dělat věci líp.
• Zvládáš komunikovat efektivně - srozumitelně předat informaci, vyslechnout druhé, a taky jasně říct, když se ti něco líbí nebo nelíbí.
• Pracuješ samostatně - nečekáš, až ti někdo nadiktuje seznam úkolů. Stačí ti zadat směr a cíl, a ty už si vše další zorganizuješ. Zvládneš řídit svůj čas a efektivně pracovat s deadliny.

Co můžeš čekat ty od nás:

• V první řadě hodně zodpovědnou roli, ve které se můžeš podílet na určování směru jednoho z našich největších týmů.
• Prostor a důvěru – víme, že cíle se dají naplnit různými cestami. Ve volbě těch svých budeš mít volnou ruku. Současně vítáme nové nápady - u nás nekončí v koši, ani tvrzením “to asi nebude fungovat”- nejdříve je spolu s tebou prozkoumáme, a pokud budou dávat smysl, pak - směle do toho!
• Možnost ovlivnit výši své odměny - pokud se daří tvému týmu naplňovat cíle ziskovosti, o část zisku se s tebou rádi podělíme.
• Rychlost rozhodování & startupový duch - i když už nejsme úplně malá agentura, dokážeme se poměrně rychle rozhodovat - a jednat. Pokud se pro něco nadchneme, umíme nápady rychle přetavit v akci.
• Otevřenost v komunikaci a týmovost - umíme navzájem ocenit, když se něco povede. Současně taky pojmenováváme, když se něco nepodaří, a umíme přiznat chybu.
• Flexibilitu a respekt k tvému pracovnímu režimu – u nás se chodí do kanceláře 3× týdně, zbytek je na tobě. Rozvržení pracovní doby ti určovat nebudeme - chápeme, že každý má trochu jiné potřeby.
• Podporu v rozvoji – vzdělávací dny, konference, angličtina, individuální rozvoj. Pokud se chceš posouvat, budeš mít jak.
• Rádi spolu trávíme čas, takže se můžeš těšit na pravidelné společné snídaně a firemní akce.
• A protože víme, že je důležité taky odpočívat a mít prostor pro svůj osobní život, nabízíme 5 týdnů dovolené, 3 “My Days”, a taky Multisportku.

Zní to jako něco, kde by ses viděl/a? Ozvi se nám a probereme detaily. Těšíme se!