Financial/Risk Analyst

V Bondsteru budujeme jednu z největších investičních platforem v Česku. Naším cílem je zpřístupnit kvalitní investice všem — jednoduše, srozumitelně a férově.

Co bude Tvojí náplní?

Tvůj den bude vypadat takhle:

• Analýza dat se zaměřením na kvalitu úvěrového portfolia a finanční výkazy
• Due diligence nových poskytovatelů, včetně posouzení jejich finanční stability a kvality portfolia
• Komunikace se zástupci poskytovatelů úvěrů
• Průběžné sledování vývoje finanční situace sledovaných subjektů a výkonnosti jejich portfolií
• Tvorba analýz pro členy vedení společnosti

Požadujeme:

• VŠ v oboru financí nebo ekonomie
• Předchozí zkušenost s finanční analýzou - výhodou
• Angličtina nezbytná
• MS Office
• Vynikající analytické myšlení
• Časová flexibilita, týmový duch

Co ti dáme zpátky:

• Férové fixní ohodnocení + pololetní bonusy, které nejsou symbolické
• 20 dní dovolené + sick days – odpočinek je investice, ne luxus
• Stravenkový paušál + občerstvení na pracovišti
• Telefonní číslo bez paušálu – převod tvého čísla s neomezeným voláním a daty
• Teambuildingy, na které se fakt těšíš
• Kratší pracovní týden (v pátek pouze do 15,00 hod) – protože work-life balance není buzzword
• Benefitní karta – flexibilní benefity podle tvých priorit

A hlavně:

• Důkladné zaškolení
• Tým profíků, co drží při sobě
• Uplatnění v dynamické a rostoucí Fintech společnosti

Místo výkonu: kanceláře u metra B Palmovka, 400 m od východu

Nástup: ihned / dle dohody

Pokud Tě nabídka zaujala, pošli nám své CV a pár vět o tom, proč by Tě bavilo růst právě s námi.

Jak probíhá výběrové řízení?

Hledáme nejen zkušeného parťáka, ale i kolegu, který zapadne do našeho týmu. Proto máme dvě kola, která jsou krátká, férová a bez stresu:

První kolo – online pohovor
Připojíš se z pohodlí domova, dáme si krátký video call, kde se vzájemně poznáme – Ty nám řekneš něco o sobě a my Ti přiblížíme Bondster i pozici.

Druhé kolo – osobní setkání v kanceláři
Pokud si padneme do oka, potkáme se osobně. Nahlédneš k nám do zákulisí, poznáš šéfa oddělení i část týmu. A společně zjistíme, jestli si budeme vzájemně sedět.

Celý proces držíme krátký, otevřený a férový – žádné zbytečné čekání ani překážky.