Senior solution consultant - zastupovanie za MD/RD

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
Nový svet, o ktorý sa v Dôvere snažíme už 30 rokov, je transparentné a kvalitné zdravotníctvo. Dobrý pocit z toho, že spolu aktívne, systematicky a zmysluplne meníme nielen našu poisťovňu, ale aj celé zdravotníctvo, budete mať každý deň. Robíme všetko preto, aby sme boli v očiach verejnosti najlepšia zdravotná poisťovňa na slovenskom trhu a mali čoraz viac spokojných zamestnancov a poistencov. Ak chcete byť aj vy súčasťou modernej a stabilnej spoločnosti, ktorej oblasť inovácií a benefitov pre poistencov ako aj pre lekárov prináša pridanú hodnotu pre celý systém, pridajte sa k nám do Dôvery.

#Do akého tímu budete patriť?#
V našom tíme máme produktových manažérov, produktových vlastníkov a kampaniarov a spolu s našou šéfkou Renátou tvoríme dvanásťčlenný odbor vývoja produktov a digitálnych služieb. Pracujeme na spoločných cieľoch a navzájom sa v práci podporujeme. A čomu sa venujeme? Snažíme sa o rozvoj a čo najlepšie fungovanie našich benefitov a digitálnych služieb – webu, mobilnej aplikácie Dôvera, elektronickej pobočky Dôvera a akvizičnej aplikácie VIA. Takisto využívame kampaňový nástroj Bloomreach a staviame základy marketingovej orchestrácie v Dôvere.

#Čo Vás u nás čaká?#
• Budete zodpovedať za návrh, rozvoj a dlhodobú udržateľnosť riešení postavených na platforme Bloomreach v súlade s biznis stratégiou spoločnosti.
• Vašou úlohou bude navrhovať end-to-end technické a dátové riešenia, vrátane správy dát, identity zákazníka, consent manažmentu a notifikačných mechanizmov.
• Čaká vás spolupráca s biznis zadávateľmi, IT, dátovými, aplikačnými a externými tímami pri definovaní funkčných a technických požiadaviek.
• Zastrešenie návrhu, implementácie a údržby dátových modelov, vrátane optimalizácie trackovania a obohacovania dát pre analytické a rozhodovacie účely.
• Aktívne sa podieľať na architektúre integrácií medzi Bloomreach a ostatnými systémami (interné systémy, dátové platformy, externé nástroje) a správe technických komponentov.
• Metodicky viesť a podporovať tím využívajúce platformu Bloomreach, vrátane konzultácií k správnemu používaniu nástroja a návrhu riešení.

#Čo by ste mali ovládať?#
• Skúsenosti s návrhom a implementáciou technických alebo dátových riešení v prostredí komplexných IT systémov.
• Vedieť porozumieť dátovým modelom, integráciam, práci s identitou zákazníka a správou súhlasov.
• Analytické myslenie a schopnosť prepájať technické riešenia s biznis potrebami.
• Schopnosť samostatne navrhovať riešenia a obhajovať ich voči rôznym stakeholderom.
• Samostatnosť, zodpovednosť, precíznosť a systematický prístup k práci.
• Aktívna znalosť anglického jazyka.

#Čo sa našim kolegom u nás páči?#
• Nie sme korporát a ani malá firma – sme niečo medzi :-). Máme tu rozbehnutých veľa dlhodobých projektov, ktoré naši kolegovia úspešne zastrešujú na svojich komplexných pozíciách. Väčšina našich projektov vzniká na „zelenej lúke“ a sami sa môžete presvedčiť, akí sme v nich úspešní. Stereotyp a nuda Vám zaručene nehrozí.
• Adaptačný proces u nás neznamená hodiť vás do vody a plávať, ale je to obdobie, počas ktorého vás postupne oboznámime so všetkým, čo budete potrebovať, aby ste boli plnohodnotným členom nášho tímu a aby ste sa na pozícií cítili komfortne.
• Šikovnosť a proaktivita sa u nás cení. A to odmenami za individuálny výkon a navyše, ak sa nám bude dariť, máte možnosť získať aj finančný bonus vo výške 3-násobku hrubej mesačnej mzdy.
• Kedykoľvek počas roka môžete využiť sick days (2+2).
• Dobrovoľníctvo v pracovnom čase, vyberte si akúkoľvek dobročinnú aktivitu a Dôvera vám venuje až 5 dní vášho pracovného času ročne.
• Môžeme si zvoliť, či chceme pracovať v štandardnom režime 50 % home office a 50 % office. Ak niekto uprednostňuje pracovať viac z home officu, povaha práce mu to dovoľuje a jeho nadriadený mu to schváli, môže pracovať aj v režime 60/40, 70/30 alebo 80/20 alebo dokonca aj 100 % home office.
• Možnosť pracovať s výhľadom na more - naši zamestnanci majú možnosť pracovať zo zahraničia v krajinách EÚ až 10 po sebe nasledujúcich pracovných dní a kumulatívne 20 pracovných dní v kalendárnom roku.
• V Dôvere podporujeme kolegov, ktorí sa chcú vzdelávať. Kedykoľvek môžu absolvovať rôzne kurzy a odborné školenia, zúčastniť sa odborných konferencií alebo inšpiratívnych prednášok, webinárov či prezentácií o zaujímavých projektoch, na ktorých pracujú naši kolegovia.
• Na zdraví našich kolegov nám záleží, a preto radi realizujeme programy na podporu zdravého životného štýlu ako Rozhýbme sa s Dôverou, podporujeme bežecké podujatia, preplácame masáže na pracovisku, prispievame na MultiSport kartu a psychickú pohodu sa snažíme podporiť aj našou Linkou Dôvery, na ktorú sa môžeme nonstop a anonymne obrátiť pre prípadnú radu od psychológov a odborníkov na financie a právo.
• Radi občas vypneme a zregenerujeme svoje sily na našich spoločných akciách ako sú športové hry, vianočné večierky, grilovačky, husaciny, alebo odborové teambuildingy.

#Čo by Vás ešte mohlo zaujímať?#
• Miesto výkonu práce: sedíme na Einsteinovej v Digital Parku, odkiaľ máte blízko do Auparku, centra či rovno na diaľnicu von z mesta. Záleží na vás, kde vám to viac vyhovuje.
• Spolupráca: hľadáme kolegu na trvalý pracovný pomer na plný úväzok, so skúšobnou dobou 3 mesiace. Zmluvu s vami uzatvárame počas zastupovania MD/RD, ale keď nám to spolu pôjde, budeme hľadať možnosti pokračovania spolupráce.
• Onboarding: začína od momentu, kedy zareagujete na inzerát. A ja vás budem sprevádzať vašim pôsobením v Dôvere od prvého kontaktu. Kedykoľvek sa môžete na mňa obrátiť.

Informácie o výberovom konaní:
Informácie ohľadom spracúvania osobných údajov predovšetkým práva dotknutej osoby, v súlade s Nariadením Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 2016/679 o ochrane fyzických osôb pri spracúvaní osobných údajov a o voľnom pohybe takýchto údajov, ktorým sa zrušuje smernica 95/46/ES (všeobecné nariadenie o ochrane údajov) sú prístupné na www.dôvera.sk. Súhlas môžete kedykoľvek odvolať najmä zaslaním písomného odvolania na adresu sídla zdravotnej poisťovne, e-mailom na info@dovera.sk, alebo odovzdaním písomného odvolania na ktorejkoľvek pobočke zdravotnej poisťovne.

Požiadavky na zamestnanca:
• Skúsenosti s projektovým riadením
• Dobrý time-management pri zvládaní viacerých úloh a projektov naraz.
• Samostatnosť a proaktivita pri riešení úloh.
• Analytické a logické myslenie.
• Proaktívne a konštruktívne riešite úlohy.
• Záujem rásť a vzdelávať sa.