Vedúci/a ekonomického oddelenia

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

• Komplexné zabezpečovanie prác ekonomického oddelenia na úseku účtovníctva, rozpočtovníctva, financovania, správy majetku, mzdovej agendy, podnikateľskej činnosti.
• Zodpovednosť za správne a riadne vedenie účtovníctva, rozpočtovníctva, výkazníctva, správu a inventarizáciumajetku MMB, mzdovú agendu v súlade so všeobecne záväznými platnými právnymi predpismi.
• Zostavovanie rozpočtu MMB,kontrola a priebežné sledovania čerpania rozpočtu,vyhodnocovanie hospodárenia,vypracovaní štatistík, analýz a podkladov do správ.
• Vykonávanie a zodpovednosť za dodržiavanie finančnej kontroly.
• Spracovanie mesačných a štvrťročných uzávierok do IS RISSAM, koncoročných uzávierkových operácií a účtovnej závierky.
• Zabezpečenie platobného a zúčtovacieho styku s bankovými a poisťovacími spoločnosťami.
• Zabezpečenie plynulého obehu účtovných dokladov a optimalizácia s tým súvisiacich procesov
• Sledovanie stavu pohľadávok a záväzkov organizácie a ich riešenie.
• Zodpovednosť a zabezpečovanie spolupráce a súčinnosti vo vzťahu k zriaďovateľovi a iným subjektom pri spracovaní a vyhodnocovaní programového rozpočtu, hospodárenia, vyúčtovania príspevkov a dotácií.
• Zodpovednosť za spracovanie daňových priznaní (DzMV, DzP PO, DPH, daň z nehnuteľností) a komunikácia s daňovým úradom.
• Sledovanie nákladov a výnosov podnikateľskej činnosti, odvodových povinností organizácie voči štátnym orgánom.
• Komunikácia s orgánmi verejnej moci a s tým spojené zastupovanie príspevkovej organizácie počas prípravy ako aj pri výkone kontroly.
• Tvorba interných smerníc, účtovných predpisov, metodických pokynov, sledovanie zmien v legislatíve a ich následná aplikácia.
• Spolupráca a príprava podkladov pre audit, kontroly.
• Vedenie tímu, koordinácia, organizácia a priebežná kontrola práce a výstupov ekonomického oddelenia.

Zamestnanecké výhody, benefity:

U nás práca nie je len povinnosť - je to zmysluplná skúsenosť v jedinečnom prostredí, kde sa spája kultúra, história a moderný prístup k práci.

Na čo sa u nás v MMB môžeš tešiť?

• Myslíme na vašu budúcnosť – prispievame vám 2 % na doplnkové dôchodkové sporenie (DDS) po skúšobnej dobe.
• Aktívny život podporujeme aj finančne – Multisport karta so spoluúčasťou zamestnávateľa po skúšobnej dobe.
• Rast je u nás samozrejmosťou – podporujeme vzdelávanie, odborný rozvoj a priestor na realizáciu vlastných nápadov.
• Viac času pre seba – skrátený 37,5-hodinový pracovný týždeň.
• Pracovný čas, ktorý sa prispôsobí vašim potrebám – v rozmedzí od 6:00 do 19:00, aby ste si vedeli zosúladiť prácu, rodinu aj koníčky.
• Oddych, ktorý si zaslúžite– o týždeň viac dovolenky, než určuje zákon.
• Home Office je samozrejmosťou – až 4 dni mesačne (pri vedúcich pozíciách až 5 dní).
• Regenerácia je dôležitá – ďalšie 3 dni voľna navyše po skúšobnej dobe.
• Finančná pozornosť pri dôležitých životných míľnikoch – svadba a narodenie dieťaťa.
• Podpora kvalitného oddychu a rodiny – príspevok na rekreáciu a športové aktivity detí podľa zákona.
• Kultúra ako benefit – voľné vstupy na naše podujatia.
• Malé radosti k tomu – zamestnanecké zľavy v našom múzejnom obchodíku.
• Leto plné zážitkov pre najmenších – denný letný tábor pre deti zamestnancov so zľavou.
• Neobmedzený prístup ku kultúre mesta – Galéria mesta Bratislavy a Mestská knižnica v Bratislave zdarma.
• Otvorené dvere do múzeí po celom Slovensku – členské múzeá Zväzu múzeí SR môžete po skúšobnej dobe neobmedzene navštevovať.
• Radi sa stretneme aj neformálne – vianočný večierok s atmosférou, alebo teambuilding na čerstvom vzduchu.
• Pracovné prostredie, ktoré má príbeh – pracujeme v krásnych historických priestoroch v srdci Bratislavy.
• Práca s dopadom – prácou v MMB sa aktívne podieľame na rozvoji jedného z najlepších múzeí na Slovensku.

Informácie o výberovom konaní:
Zoznam požadovaných dokladov a materiálov:
1. Štruktúrovaný životopis;
2. Motivačný list.

Žiadosť spolu s požadovanými dokladmi a materiálmi doručte prostredníctvom Profesia.sk.

Ďakujeme všetkým uchádzačom za prejavený záujem, kontaktovať budeme uchádzačov spĺňajúcich požiadavky.

Na základe zaslaných podkladov vyberieme najvhodnejších uchádzačov, s ktorými sa následne dohodneme na ďalšom postupe a účasti na osobnom pracovnom pohovore. Tešíme sa na vaše reakcie.

Požiadavky na zamestnanca:

• Vysokoškolské vzdelanie II. stupňa ekonomického zamerania.
• Minimálne 5 rokov odbornej praxe.
• Prax v príspevkovej alebo rozpočtovej organizácii výhodou.
• Minimálne 3 roky praxe vo vedení ľudí.
• Znalosť z legislatívy v účtovnej, rozpočtovej a daňovej oblasti.
• Bezúhonnosť.
• Dobré znalosti práce s Microsoft Office 365, najmä Microsoft Excel.
• Práca v ekonomickom IS Noris Next výhodou.
• Manažérske a organizačné schopnosti.
• Spoľahlivosť, precíznosť, zodpovednosť, flexibilita a analytické myslenie.