Účtovník/čka, Premac

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Hľadáte stabilitu, skúsenosti a medzinárodnú spoločnosť? Máte skúsenosti v účtovníctve a zmysel pre detail? Pridajte sa k nám ako účtovníčka a prevezmite zodpovednosť za spracovanie faktúr, uzávierkové procesy v spoločnosti Premac spol. s.r.o..

✅Zodpovednosť za spracovanie a účtovanie dodávateľských faktúr  za dopravné služby (ostatné došlé faktúry sú spracovávane v prípade neprítomnosti kolegyne)

✅Účtovanie bankových výpisov a párovanie pohľadávok s prijatými platbami

✅Inventarizácia a odsúhlasovanie účtov

✅Dokumentácia interných kontrol

✅Komunikácia s dodávateľmi v účtovných záležitostiach

✅Vystavovanie manuálnych odberateľských faktúr (Extra Business Invoice)      

✅Archivácia účtovných dokladov

✅Účtovanie zápočtov a zálohových faktúr

✅Podpora senior účtovníka pri mesačných uzávierkových prácach

✅Zastupovanie a podpora Senior účtovníka pri príprave priznania k DPH

✅Účtovanie interných dokladov na základe poskytnutých podkladov

✅Podpora a zastupovanie pri príprave podkladov pre Národnú banku Slovenska a Štatistický úrad

✅Príprava podkladov pre interný a externý audit

Premac spol. s r.o. je najväčším výrobcom exteriérových zámkových dlažieb na Slovensku. V troch výrobných závodoch v Bratislave, Zvolene a v Košiciach sa vyrábajú exteriérové betónové dlažby, prvky záhradnej architektúry a stavebné materiály.

Spoločnosť pôsobí na slovenskom trhu od r. 1991 a od r. 2003 je súčasťou koncernu CRH. Každoročne prichádza na trh s novinkami a prostredníctvom zmluvných partnerov realizuje dodávky materiálu na celom území Slovenskej republiky.

Zamestnanecké výhody, benefity:

• Príspevok na stravu nad rámec zákona – 128 € v čistom mesačne (6,40 € príspevok zamestnávateľa) príspevok aj počas dovolenky.

• Príspevok na dôchodkové poistenie (III. pilier) – po skúšobnej dobe až 480 € ročne

• Dovolenka navyše – 25 dní pre všetkých zamestnancov.

• Stabilné a dlhodobé zamestnanie v prostredí nadnárodného koncernu

• Pravidelné školenia a tréningy, možnosť odborného rastu

• Odmena za odporúčanie nového zamestnanca vo výške 750 €

• Finančné príspevky pri pracovnom výročí, životnom jubileu, narodení dieťaťa, svadbe, sociálna výpomoc v čase núdze

• Príspevok na voľnočasové aktivity – MultiSport karta za výhodných podmienok

• Kultúrno-spoločenské aktivity – športový deň, vianočný večierok a ďalšie

• Extra dni voľna pri špeciálnych životných udalostiach (svadba, narodenie dieťaťa...)

• Odmena za finančné výsledky spoločnosti až do výšky 300 €

Požiadavky na zamestnanca:

➡️Stredoškolské vzdelanie - ekonomické

➡️Prax min. 2 – 3 roky v oblasti účtovníctva na rovnakej pozícii

➡️Znalosť účtovníctva

➡️English A2 - výhoda

➡️MS office – Excel, Word advanced

➡️NAV- výhodou

➡️Samostatnosť, zodpovednosť

➡️Analytické a komunikačné schopnosti

➡️Proaktívny prístup k riešeniu problémov

➡️Odolnosť voči stresu