Referent oddelenia informatiky TSK

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

• projektové riadenie participatívnych procesov,
• Podieľa sa na plánovaní zdrojov a projektových aktivít a úloh, tak aby bol zrealizovaný projektový cieľ v stanovenom čase a za plánované náklady,
• Zabezpečuje metodiku a odbornú podporu projektu,
• Komunikuje s RO/SO v rámci odborne/obsahovej stránky projektu,
• Spolupracuje s dodávateľom riešenia v zmysle zmluvy o dielo a poskytnutí služby, vykonáva kontrolu a odborný dohľad nad prideleným projektom,
• Spolupracuje pri priebežnom monitorovaní pokroku realizácie projektu a napĺňania výsledkov projektu,
• Spolupracuje a podieľa sa na odovzdaní projektu v dohodnutom termíne,
• Spolupracuje pri tvorbe projektových plánov s dôrazom na dodržiavanie kvalitatívnych parametrov,
• Vykonáva priebežnú kontrolu dodávaných IKT technológií,
• Zabezpečuje podpornú a konzultačnú činnosť pri nasadzovaní IT riešenia,
• Zabezpečuje priebežné centrálne zverejňovanie výstupov projektu v súlade s vyhláškou o riadení projektov, publikovanie údajov o projekte v Metainformačnom systéme MIRRI a ASPR v zmysle zmluvy o NFP,
• Analytické a metodické činnosti v oblasti projektového riadenia na úrovni samosprávneho kraja,
• Podieľa sa na sledovaní časových harmonogramov realizácie schválených projektov v zmysle verifikovaných zmlúv,
• Zúčastňuje sa na odborných špecializovaných školeniach a seminárov v oblasti, ktorú zabezpečuje, štúdiom priebežne vydávaných právnych predpisov dbá o svoj neustály odborný rast,
• Zabezpečuje a koordinuje dodržiavanie registratúrneho poriadku TSK pri nakladaní s písomnosťami, vedie príslušnú agendu realizovaných projektov,
• Zachováva mlčanlivosť o skutočnostiach o ktorých sa dozvedel pri výkone verejnej službe a ktoré v záujme zamestnávateľa nie je možné oznamovať iným osobám a to aj po skončení pracovného pomeru,
• vykonávanie úlohy správcu informačného systému technických prostriedkov,
• správa a údržba serverov a sieťových zariadení,
• participácia na projektoch rozvoja informačných systémov,
• správa obsahu webovej stránky cez administratívne prostredie,
• zverejňovanie informácii a dokumentov na webovom sídle a na portáli Centrálneho registra zmlúv

Zamestnanecké výhody, benefity:

Výhody a benefity vychádzajú z podmienok daných zákonom č. 552/2003 Z. z. o výkone práce vo verejnom záujme, v platnom znení a vyrokovanými benefitmi kolektínej zmluvy zamestnávateľa a vyššej kolektívnej zmluvy na príslušný kalendárny rok ( pružný pracovný čas 37,5 h/t, dlhšia dovolenka o 5 dní).

Informácie o výberovom konaní:
Zoznam dokladov, ktoré musí uchádzač predložiť:
• žiadosť o účasť na výberovom konaní,
• profesijný štruktúrovaný životopis s prehľadom doterajšej praxe,
• motivačný list,
• doklady o dosiahnutom vzdelaní,
Informácia o plate:
Odmeňovanie je podľa zákona č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme, základný plat min. 1 800,- eur v závislosti od skúseností uchádzača/uchádzačky.
Ako nás kontaktovať, spôsob a termín:
Žiadosť o účasť na výberovom konaní je potrebné zaslať spolu s požadovanými dokladmi (nemusia byť úradne overené fotokópie):


Na adresu:
Trenčiansky samosprávny kraj,
Oddelenie personálneho manažmentu, miezd a krízového riadenia
K dolnej stanici 7282/20A
911 01 Trenčín
Obálku označiť v ľavom hornom rohu „NEOTVÁRAŤ – VK REFERENT ODDELENIA INFORMATIKY“,

alebo

E-mailom: personalne@tsk.sk

Dátum uzávierky prijímania žiadostí o účasť na výberovom konaní je 29.10.2025.

Rozhodujúci je dátum na poštovej pečiatke. Dátum, miesto a čas výberového konania oznámi prihláseným uchádzačom zamestnávateľ.


Podrobnosti o spracúvaní osobných údajov uchádzača sú zverejnené na webovom sídle TSK - https://www.tsk.sk/trenciansky-samospravny-kraj/urad-tsk/ochrana-osobnych-udajov

Požiadavky na zamestnanca:

​Uchádzač o pracovné miesto musí: ​

• byť bezúhonný,
• spĺňať kvalifikačné predpoklady a požiadavky na požadovanú pracovnú pozíciu,
• dôkladne ovládať legislatívu v požadovanej oblasti, vedieť samostatne vykonávať odbornú   špecializovanú prácu
• byť komunikatívny, flexibilný, samostatný, schopný riešiť problémy, pracovať pod tlakom,
• ochotný učiť sa nové veci a pracovať v tíme, a to aj počas nariadenej práce naviac   v mimopracovnom čase,
• mať znalosti z práce s výpočtovou technikou (Word, Excel a MS Project),
• byť držiteľom vodičského oprávnenia skupiny „B“, aktívny vodič.

​Uchádzač o pracovné miesto musí mať: ​

• vysokoškolské vzdelanie II. stupňa,
• znalosť Microsoft Office, elektronickej komunikácie, automatizovanej práce s dátami,
• odborná prax minimálne 5 rokov praxe v IT oblasti,
• organizačné schopnosti, samostatnosť,
• analytické, koncepčné a strategické myslenie
• plynulá znalosť anglického jazyka - úroveň B1, znalosť iných jazykov výhodou
• Certifikát na riadenie projektov PRINCE2
  
  

Vodičský preukaz:
B