Učiteľ/ka ZŠ (2. stupeň) - Anglický jazyk

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
Učiteľ/ka ZŠ (2. stupeň) - Anglický jazyk

Informácie o výberovom konaní:
Rozsah úväzku
60%

Požiadavky na zamestnanca:
Znalosť práce s PC
Aktívny užívateľ IT (kancelársky balík Office, internet, email, EduPage)

Ďalšie požiadavky
Do nášho pedagogického tímu hľadáme učiteľa/učiteľku anglického jazyka, ktorý/á má záujem viesť vyučovanie zmysluplným a moderným spôsobom, s dôrazom na rozvoj komunikačných zručností, porozumenia a aktívneho používania jazyka.

Vítame uchádzačov, ktorí vnímajú výučbu cudzieho jazyka v širších súvislostiach, prepájajú jazyk s kultúrou a aktuálnym dianím a usilujú sa o rozvoj samostatnosti a sebavedomia žiakov.



Charakter práce:

- vyučovanie anglického jazyka na 1 a 2. stupni základnej školy
- rozvoj jazykových kompetencií (hovorenie, počúvanie, čítanie, písanie) v prirodzených kontextoch
- uplatňovanie komunikatívnych, zážitkových a projektových metód vo výučbe
- využívanie moderných didaktických prístupov a digitálnych nástrojov
- prepájanie učiva s reálnymi situáciami a medzikultúrnymi súvislosťami
- spolupráca v profesionálnom pedagogickom tíme
- aktívna účasť na rozvoji školy a vzdelávacieho programu



Požadujeme:
- ochotu stotožniť sa s misiou, hodnotami a vzdelávacím konceptom školy
- kvalifikáciu na vyučovanie anglického jazyka (alebo jej adekvátnu náhradu)
- pozitívny vzťah k práci s deťmi a k učiteľskému povolaniu
- záujem o moderné metódy výučby a profesijný rozvoj
- schopnosť rozvíjať kritické myslenie a aktívne učenie žiakov
- zodpovedný, profesionálny a spoľahlivý prístup
- schopnosť spolupráce a budovania korektných pracovných vzťahov
- schopnosť viesť pedagogickú a administratívnu dokumentáciu


Čo ponúkame:
- stabilné profesijné zázemie v spolupracujúcom a podpornom kolektíve
- systematickú metodickú a odbornú podporu zo strany lídrov predmetových tímov
- prostredie otvorené profesionálnemu dialógu, zdieľaniu skúseností a vzájomnému učeniu
- príjemné a bezpečné pracovné podmienky
- priestor na kvalitnú prípravu, kontinuálny rozvoj a profesijný rast
- možnosť zapájať sa do inovatívnych foriem a metód výučby
- vedenie školy, ktoré podporuje odbornú autonómiu a oceňuje prácu zamestnancov
- materiálne zabezpečenie výučby vrátane školského notebooku


Pracovné podmienky:
Súčasťou práce je využívanie školských informačných systémov, účasť na pravidelných poradách a vzdelávacích aktivitách, ako aj spolupráca s podporným tímom školy.