Mzdový účtovník/Personalista

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

• vedenie mzdovej účtovníctva a súvisiacej mzdovej agendy
• výpočet a spracovanie miezd 
• spracovanie ročných zúčtovaní dane z príjmov fyzických osôb
• spracovanie, výpočet exekučných zrážok zo mzdy zamestnancom
• komunikácia so zamestnancami pri riešení mzdových otázok
• príprava podkladov pre štatistiku
• personálna agenda (tvorba pracovných zmlúv, dodatkov, prihlasovanie a odhlasovanie zamestnancov do SP a ZP, ukončenie pracovného pomeru, BOZP, lekárske prehliadky)
• administratívna podpora personálneho oddelenia
  
  

Zamestnanecké výhody, benefity:

- flexibilný pracovný čas

- každoročné zvýšenie mzdy

- vernostný príplatok za každý odpracovaný rok v spoločnosti

- polročné, koncoročné odmeny

- mikulášske poukážky

- motivačný bonus "priveď svojho kolegu" do výšky 600 € (podľa určených podmienok)

- minútové „pípanie“ na pracovisku

- desiata + káva na pracovisku zdarma

- výhodné nákupy pre zamestnancov​

- zamestnanie v silnej a stabilnej spoločnosti s dlhoročnou tradíciou

- dlhodobá pracovná perspektíva

Informácie o výberovom konaní:
V prípade, že Vás naša ponuka zaujala, pošlite nám svoj životopis na doleuvedenú emailovú adresu.
Ďakujeme všetkým uchádzačom za prejavený záujem. Kontaktovať budeme len vybraných uchádzačov.

Požiadavky na zamestnanca:

• znalosť programu QI, Oberon - výhodou, nie PODMIENKOU
• znalosť mzdovej legislatívy, Zákonníka práce
• orientácia v daňovej legislatíve
• proaktívny prístup k práci
• časová flexibilita
• bezúhonnosť
• zodpovednosť a chuť pracovať
• prax na pozícii min. 5 rokov