Zástupca riaditeľa pre I. stupeň- ZŠ Felix

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Do Súkromnej základnej školy FELIX na Tematínskej ulici v Petržalke hľadáme zástupkyňu alebo zástupcu riaditeľa, pre ktorého je láskavý a rešpektujúci prístup k deťom prirodzenosťou a dôsledné ale empatické vedenie tímu samozrejmosťou.

Naša filozofia:
• Zameranie na dieťa: Vo Felixe neučíme učivo – učíme deti.
• Rozvoj hodnôt: Podporujeme samostatnosť, zodpovednosť, rozhodovanie a zdravé sebavedomie.
• Individuálny prístup: Veríme v deti, rešpektujeme ich tempo a rozvíjame ich silné stránky.
• Komunita: Spolupracujeme s rodičmi na budovaní prostredia, ktoré deťom dáva silné korene aj krídla.

NÁPLŇ PRÁCE

Pracovná náplň: Zabezpečiť efektívne riadenie a plynulý chod pobočky základnej školy v súlade s platnou legislatívou, vnútornými predpismi a pedagogickými cieľmi školy.

• Vedenie tímu: riadenie učiteľov I. stupňa základnej školy.
• Manažment: organizačné vedenie, práca s ASC agendou, tvorba a správa rozvrhu hodín, suplovanie a pod.
• Podpora: vedenie a motivácia zamestnancov.
• Komunikácia: s riaditeľom, zriaďovateľom, nepedagogickými zamestnancami, komunikácia s rodičmi a externými partnermi, reprezentácia školy na verejnosti.
• Koordinácia prevádzky a majetku: zabezpečenie plynulého chodu školy, komunikácia a spolupráca s nepedagogickými zamestnancami (školník, recepcia, upratovanie...).

Zamestnanecké výhody, benefity:

• Priateľský a podporujúci kolektív.
• Možnosť sebarealizácie, individuálne vzdelávania.
• Motivujúce finančné ohodnotenie.
• Zľava na školnom pre deti zamestnancov.
• Multisport karta a iné benefity.

Informácie o výberovom konaní:
V prípade záujmu nám prosím pošlite životopis spolu s motivačným listom. Ďakujeme všetkým uchádzačom za záujem, kontaktovať budeme iba vybraných uchádzačov.

Viac informácií o našej škole nájdete na našom webe: www.skolafelix.sk
Tešíme sa na vás!

Požiadavky na zamestnanca:

Čo požadujeme:
• Zručnosti: sociálno-komunikačné a manažérske schopnosti.
• Osobnosť: empatický prístup, rozvážnosť, zodpovednosť, flexibilitu.
• Prístup: systematická práca a prehľad v školskej legislatíve.
• Prax: predchádzajúca skúsenosť s vedením tímu a prvú atestáciu.