TAX intern pre oblasť transferového oceňovania

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
• *Práca na projektoch v oblasti transferového oceňovania* – aplikácia TP metód v praxi, previerka nastavenia závislých cien a vypracovanie dokumentácie k transferovým cenám
• *Aktívna účasť na projektoch a interakcia s klientom*, tímová spolupráca a interné konzultácie za účelom poskytnutia poradenstva v otázkach transferového oceňovania, vypracovanie dokumentácie alebo stanovísk podľa potrieb a požiadaviek klientov
• *Tvorba finančných a ekonomických analýz a modelov* na podporu rozhodnutí v oblasti transferového oceňovania
• *Projekty v oblasti daňových kontrol transferového oceňovania* – preukazovanie súladu s princípom nezávislého vzťahu, vypracovanie a predkladanie podkladov a vyjadrení pre správcu dane, interakcia s klientom a správcom dane za účelom obhájenia modelu transferového oceňovania

Zamestnanecké výhody, benefity:
*Pracovné podmienky a flexibilita*
- Home office a flexibilný pracovný čas: využi možnosť home officu a rozvrhni si týždeň podľa tvojich potrieb.
- Príspevok na stravovanie
*Odmeny*
- Bonusy a odmeny: oceňujeme tvoj individuálny výkon a odmeníme ťa za tvoje úspechy.
*Osobné benefity*
- Odmena za odporúčanie kandidáta: odmeníme ťa za pomoc pri hľadaní nových talentov.
- V prípade obojstrannej spokojnosti, práca na trvalý pracovný pomer po ukončení štúdia
*Technológie a vzdelávanie*
- Nový iPhone a notebook: možnosť využívania aj na súkromné účely.
- Podpora odborného vzdelávania: široké portfólium odborných kurzov, e-learningov, ...
*Zdravie a pohoda*
- Multisport karta: prístup k rôznym (nielen) športovým aktivitám a zariadeniam.
- Masáže na pracovisku každý týždeň: uži si trochu relaxu pri práci.
- Psychologické poradenstvo: staráme sa aj o tvoje duševné zdravie.
*Spoločenské aktivity*
- Zamestnanecké zľavy: využi zľavy u našich partnerov z rôznych oblastí.
- Lyžovačka a teambuildingy: každoročne organizujeme lyžovačku v Jasnej a rôzne teambuildingové akcie, aby sme posilnili tímového ducha.

Požiadavky na zamestnanca:
• študent 3. až 4. ročníka vysokej školy (denného štúdia)
• plynulá znalosť anglického jazyka minimálne na úrovni B2 a slovenského jazyka
• počítačové znalosti (MS Office, pokročilá znalosť MS Excel)
• veľmi dobré komunikačné schopnosti
• analytické a koncepčné myslenie
• proklientska orientácia
• tímovosť