Inštruktor vo výrobe

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

• Realizuje adaptačné školenia novoprijatých zamestnancov vo Vrábelskej aj v Nitrianskej prevádzke

• Spolupracuje pri zadelení novoprijatých zamestnancov na zmenu spolu s vedúcim zmeny, školiteľmi výroby a v prípade potreby, poskytuje ďalšiu podporu pri adaptácii

• Rieši v spolupráci s relevantnými oddeleniami interné reklamácie súvisiace s nezhodami vo vzdelávacom procese; vytvára a aplikuje do praxe plány vzdelávania, hodnotenia a overovania odbornej spôsobilosti; overuje účinnosť vzdelávacích aktivít v súlade s platnými procesmi spoločnosti

• Vykonáva interné periodické preškolenia zamestnancov podľa platných predpisov a požiadaviek

• Dodržiava a kontroluje stanovené štandardy súvisiace so zabezpečením vzdelávania a výrobných postupov

• Navrhuje zmeny vnútorných predpisov týkajúcich sa vykonávanej činnosti s ohľadom na relevantné legislatívne a procesné zmeny

• Zbiera a vyhodnocuje podnety relevantné pre zefektívnenie procesu vzdelávania a rozvoja zamestnancov spoločnosti; výstupy predkladá na schválenie a spolupracuje pri implementácii súvisiacich opatrení

• Podáva podnety na zefektívnenie alebo doplnenie procesov; vykonávanie vnútorných procesných auditov (napr. LPA alebo 5S); participuje na aktivitách spojených s neustálym zlepšovaním (KAIZEN/CIP)

• Komunikuje s účastníkmi vzdelávania, ich nadriadenými, relevantnými oddeleniami a externými organizáciami; vypracúva reporty podľa platných postupov spoločnosti alebo požiadaviek nadriadeného

• Spracúva a v súlade s platnými postupmi eviduje dokumentáciu súvisiacu so vzdelávacím procesom;

• Vykonáva podporné činnosti súvisiace s riadením priraďovania šatňových skriniek a OOPP (výdaj/odobratie, vedenie evidencie, hlásenie nezhôd/odchýlok/nedostatkov, uvoľnenie skriniek)

• Poskytuje podporu súvisiacu s činnosťami Strediska duálneho vzdelávania v oboch prevádzkach

• Podáva podnety na zefektívnenie alebo doplnenie procesov

Zamestnanecké výhody, benefity:

• Doplnkové dôchodkové poistenie 3. pilier

• Vlastné stravovacie zariadenie a bufet

• Zdravotná rehabilitácia – masáže v rámci areálu spoločnosti Vráble

• Spoločenské a kultúrne podujatia (MDŽ, Family day pre všetkých zamestnancov a ich rodiny, koncerty, divadlo, športové a automobilové podujatia atď.)

• Vernostný program pre zamestnancov podľa odpracovaných rokov (finančná odmena)

• Finančné príspevky (napr. životné jubileá, narodenie dieťaťa, darovanie krvi, súťaže a pod.)

Informácie o výberovom konaní:

Kontaktovať budeme uchádzačov, ktorí spĺňajú kľúčové podmienky na pozíciu.
V prípade, že vás nekontaktujeme do 14 dní považujte prosím ponuku za uzatvorenú.
Radi Vás uvítame ako kandidátov na iných zaujímavých pozíciách. Prosím sledujte všetky naše pracovné ponuky.
Ďakujeme za pochopenie.

Požiadavky na zamestnanca:

• efektívna a odborná komunikácia

• vecnosť, ochota, zdvorilosť, zodpovednosť

• zručnosť riešiť problém a organizovanosť- vysoké pracovné tempo

• ochota ďalej sa učiť a rozvíjať rozvojový potenciál

• samostatnosť a ochota prevziať zodpovednosť za svoju prácu