Lektor

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

• Koordinovanie správneho zaškolenia novo-nastúpených  zamestnancov a  preškolenie  zamestnancov, ktorí nedosahujú stanovené výsledky  na VO

• Zodpovednosť za plynulý chod všetkých školiacich procesov tak, aby zaškoľovanie prebiehalo efektívne, produktívne  a aby výsledkom boli správne zaškolení noví zamestnanci

• Zabezpečovanie adaptácie na špecifiká firemnej kultúry, interných smerníc a predpisov spoločnosti

• Oboznamovanie nových zamestnancov s ich základnými pracovnými  úlohami,  pravidlami, povinnosťami, ohodnocovaním, prípadne pokutovaním pri porušení určených pravidiel

• Kontrola nadobudnutých vedomostí formou rozhovoru, prípadne praktických ukážok nového zamestnanca, dochádzky, potrebných výsledkov a reportovanie zistených skutočností priamemu nadriadenému nového zamestnanca

• Spolupráca s vedúcimi jednotlivých oddelení veľkoobchodu na podpore a rozvoji zamestnancov, ktorí potrebujú pri nástupe zaškolenie, prípadné preškolenie zamestnancov, ktorí pri plnení pracovných povinnosti nedosahujú potrebné výsledky

• Zodpovednosť za zabezpečovanie dostatočného oboznámenia zamestnancov s manipuláciou pridelených strojov a zariadení. /obsluha, výmena batérií a iné/

• Kontrola správnosti chystania tovaru na základe interných smerníc a predpisov spoločnosti

• Predkladanie návrhov na skvalitnenie existujúcich procesov a vytváranie nových, ktoré smerujú k vyššej efektivite na pracovisku

• Vykonávanie pravidelných kontrol za účelom správnosti  celkového chodu,  dodržiavania procesov po skončení školiaceho procesu

• Manažovanie zamestnancov v školiacom procese. Poskytovanie správnej motivácie a riešenie akýchkoľvek problémov, s ktorými sa v práci stretávajú

• Prijímanie  včasných a účinných opatrení na ochranu majetku zamestnávateľa. V prípade vzniku škodových udalostí obratom hlásiť svojmu priamemu nadriadenému

Zamestnanecké výhody, benefity:

• Možnosť kariérneho rastu v rámci spoločnosti

• Neobmedzený paušál s internetom ( nonstop hovory 3000 minút do všetkých sietí, neobmedzené sms, internet 40 GB ), možnosť paušálu aj pre rodinného príslušníka

• Výplata na účte vždy do 15. dňa v mesiaci

• Vernostné za každý odpracovaný rok v spoločnosti

• Odmena za hospodársky výsledok - vyplácaná 1x za rok

• Odmena za doporučenie nového zamestnanca

• Oceňovanie najlepších zamestnancov

• Program zdravotných benefitov ( dni zdravia, darovanie krvi na centrále spoločnosti, zľava na vitamíny )

• Firemné akcie: MDD, Mikuláš - Mikulášske balíčky, Vianočné balíčky

• Zľava na letné pobytové zájazdy

• Finančné a vecné odmeny pri životných udalostiach ako je svadba, narodenie dieťaťa, životné jubileum, pracovné výročie

• Príspevok zamestnávateľa na kartu MultiSport

• Možnosť preplatenia výdavkov za získanie osvedčenia o odbornej spôsobilosti pre prácu v potravinárstve

• Zamestnanecká Fresh karta so zľavou na nákup v predajniach Fresh Plus

  
  

Informácie o výberovom konaní:

Ak Vás naša ponuka zaujala a spĺňate uvedené podmienky, zašlite alebo osobne doneste svoju žiadosť aj s profesijným životopisom na adresu: LABAŠ s.r.o., Textilná 1, 040 12 Košice alebo email: personalne@labas.sk
Zaslaním Vášho životopisu dávate súhlas so spracovaním, správou a archiváciou Vašich osobných údajov uvedených v životopise v zmysle zákona č. 18/2018 Z. z. o ochrane osobných údajov v znení neskorších predpisov pre účely evidencie uchádzačov a pre účely ďalšieho spracovania, a to až do odvolania súhlasu, maximálne však na dobu 3 rokov od poskytnutia údajov.

Požiadavky na zamestnanca:

• Zodpovednosť a chuť pracovať

• Vysoké pracovné nasadenie

• Bezúhonnosť

• Proaktívny prístup

Vodičský preukaz:
B