Global Learning & Development Expert

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Pre nášho Klienta, do tímu medzinárodne pôsobiacej spoločnosti hľadáme skúseného Global L&D Experta, ktorý bude zohrávať kľúčovú úlohu pri nastavovaní a realizácii vzdelávacích aktivít s presahom naprieč organizáciou. Pozícia kombinuje koncepčnú prácu v oblasti rozvoja talentu s praktickým návrhom a zavádzaním konkrétnych riešení, pričom úzko spolupracuje s managementom a lídrami jednotlivých oblastí.

Zodpovednosti a kľúčové oblasti:

• Analýza rozvojových potrieb a identifikácia kľúčových kompetenčných medzier v spolupráci s HR a senior manažmentom

• Tvorba a rozvoj konceptu vzdelávania v súlade s dlhodobými cieľmi organizácie

• Návrh a realizácia rozvojových programov pokrývajúcich onboarding, leadership, odborné aj mäkké zručnosti

• Využívanie rôznych foriem vzdelávania vrátane kombinovaných formátov (prezenčné, digitálne, e-learning)

• Riadenie iniciatív v oblasti rozvoja talentu a podpora systematického budovania interných kapacít

• Spolupráca s internými stakeholdermi a externými partnermi pri dodávke vzdelávacích riešení

• Monitorovanie efektivity rozvojových aktivít a ich priebežná optimalizácia na základe dát

• Podpora manažérov pri rozvoji líderských zručností a budovaní výkonných tímov

• Správa a rozvoj digitálnych nástrojov pre vzdelávanie a knowledge sharing

• Aktívne sledovanie trendov v oblasti learningu a aplikácia moderných prístupov do praxe

Zamestnanecké výhody, benefity:

• Práca v silnej medzinárodnej spoločnosti

• Možnosť ovplyvniť stratégiu rozvoja ľudí

• Dynamické prostredie

• Profesijný a osobný rast

Informácie o výberovom konaní:
Ďakujeme všetkým uchádzačom za prejavený záujem. Telefonicky budeme kontaktovať vybraných uchádzačov, ktorí najviac spĺňajú podmienky nášho klienta.

Požiadavky na zamestnanca:

• Min. 7 rokov skúseností v oblasti Learning & Development / Talent Development

• Skúsenosť z výrobného alebo medzinárodného prostredia

• Skúsenosti s tvorbou a implementáciou tréningových programov

• Výborné komunikačné a prezentačné schopnosti

• Skúsenosť s LMS a digitálnymi learning nástrojmi

• Analytické myslenie a schopnosť merať dopad vzdelávania

• Anglický jazyk na komunikatívnej úrovni