Riadiaci/riadiaca letovej prevádzky - ATCO (Bratislava)

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Predtým ako sa prihlásite do výberového konania, odporúčame navštíviť pre komplexné informácie  www.jobsnov.sk

Riadiaci/riadiaca letovej prevádzky (RLP) zabezpečuje bezpečnosť a plynulosť letovej prevádzky vo vzdušnom priestore SR. 

Na oblastnom stredisku riadenia RLP riadi letovú prevádzku udržiavaním predpísanej minimálnej vzdialenosti (rozstupu) medzi jednotlivými lietadlami a naviguje ich po letových tratiach v príslušných letových hladinách. Okrem bezpečnosti sa podieľa aj na efektívnom využívaní vzdušného priestoru a zabezpečení jeho vysokej priepustnosti.

RLP na približovacom stredisku a letiskovej riadiacej veži zodpovedá za bezpečnosť príletov, odletov a pohybov lietadiel na letiskových plochách Letiska M. R. Štefánika v Bratislave. Viac o práci na letiskovej veži si môžete pozrieť vo videu:
​https://youtube.com/watch?v=uL1LHAYdlI0&si=JPvFI-J5wLQeAISN​

Táto profesia je spojená s vysokými nárokmi na osobnostné predpoklady, vedomosti, zručnosti a osobnú zodpovednosť. Práca sa vykonáva v nepretržitej prevádzke v denných a nočných zmenách.

Podmienkou výkonu práce je absolvovanie a úspešné ukončenie výcvikového kurzu so začiatkom 1. 1. 2027. Výcvik trvá približne 2 až 3 roky a prebieha v Bratislave, priamo v mieste výkonu práce. Počas prvých mesiacov prebieha výcvik v režime pracovného času pondelok až piatok od 8:00 do 16:00. Výcvikový kurz je realizovaný v rámci pracovného pomeru na plný úväzok.

Informácie ku mzde:

• počas výcviku do získania preukazu SATCO (cca prvý rok): 1413 eur (+  stravné 9,30/deň)
• počas výcviku po získaní preukazu SATCO: 1777 eur + 10% prémie (+  stravné 9,30/deň)
• po získaní licencie RLP: 4072 eur (pre Oblastné stredisko riadenia Bratislava) alebo 3610 eur (pre APP TWR Štefánik) + 10% prémie + benefity podľa kolektívnej zmluvy

Zamestnanecké výhody, benefity:

• mzda od prvého dňa výcviku hoci sa ešte len učíte, po získaní licencie sa mzda výrazne navyšuje, 
• stabilná mzda rastie spolu s praxou a kvalifikáciou,
• extra týždeň dovolenky nad zákonný štandard,
• zmeny sú plánované vopred - viete si zorganizovať osobný život,
• povinné prestávky na oddych počas zmeny sú platené,
• skrátený týždenný pracovný čas oproti zákonnému štandardu, lepší work life balance,
• rekondičné pobyty v rámci pracovného času,
• možnosti odborného rastu a ďalšieho vzdelávania (možná účasť na školeniach, konferenciách a projektoch v zahraničí),
• práca v stabilnej spoločnosti, ktorá je súčasťou európskej siete riadenia letovej prevádzky.

Informácie o výberovom konaní:
Výberový proces pozostáva z týchto etáp, pričom každá etapa je selektívna:

- preskúšanie z anglického jazyka (prebieha online),
- testy FEAST I a II (2 dni, prebieha v Bratislave),
- psychologické vyšetrenie (1 deň, prebieha v Košiciach / na Sliači),
- osobný pohovor (1 deň, v Bratislave).

Informácie pre uchádzačov, ktorí sa už v minulosti výberového konania ATCO zúčastnili:

- uchádzač, ktorý úspešne absolvoval testy FEAST v minulosti (platí aj v prípade absolvovania testov u iného poskytovateľa letových prevádzkových služieb), bude do výberového konania zaradený, ak sú výsledky na úrovni požadovanej v tomto výberovom konaní. Testy FEAST je možné v prípade neúspechu opakovať 1-krát s časovým odstupom od posledného testovania min. 2 roky. Testy FEAST uchádzač s akýmkoľvek výsledkom opakuje v prípade, že od predchádzajúceho testovania uplynulo viac ako 10 rokov,
- platnosť úspešného absolvovania psychologického vyšetrenia na účely výberového konania je 1 rok.

Predtým ako sa prihlásite, odporúčame navštíviť pre komplexné informácie www.jobsnov.sk

Požiadavky na zamestnanca:

Požiadavky na uchádzača:

• trestná bezúhonnosť,

• znalosť slovenského jazyka: maturitná skúška zo slovenského jazyka alebo iná skúška preukazujúca úroveň slovenského jazyka minimálne na úrovni B2 (CEFR),
• osobnostné predpoklady: výborná krátkodobá pamäť, priestorová predstavivosť a orientácia, komunikatívnosť, plynulosť verbálneho prejavu, schopnosť uplatňovania poznatkov a skúseností v praxi, samostatnosť, stresová tolerancia, schopnosť zvládnuť vysokú pracovnú záťaž, zodpovednosť, spoľahlivosť, precíznosť a systematickosť, vysoké pracovné nasadenie, zmysel pre povinnosť a sebadisciplína.