HR špecialistka - srdce a duša nášho teamu!

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Naša Veronika hľadá parťáčku! 2 super recruiterky už máme. Máme aj brutááálne nadupanú senior personalistku. Ale aby ani ona nebola sama, potrebujeme (možno práve) TEBA! Ak vieš spracovať prípravy k mzdám, zmenežovať dochádzky pre 130+ zamestnancov je pre teba nič, a všeobecne máš celý employee life-cycle v malíčku - tak toto je príležitosť, aká sa neodmieta! :-D 

Aktuálne do nášho tímu hľadáme novú kolegyňu na pozíciu HR špecialistky, ktorá si vezme pod svoje krídla celú personálnu administratívu a starostlivosť o zamestnancov počas celého ich pôsobenia u nás.

Čomu sa u nás budeš venovať?

• Vypracovanie pracovných zmlúv a dohôd mimo pracovného pomeru
• Komplexná správa životného cyklu zamestnanca (nástup, zmeny, ukončenie)
• Správa exitov – príprava dokumentácie pri ukončení pracovného pomeru
• Zabezpečovanie BOZP agendy – dohadovanie školení, spolupráca s dodávateľmi
• Objednávanie a evidencia vstupných prehliadok u poskytovateľov pracovnej zdravotnej služby
• Spracovanie a evidencia dochádzky
• Príprava podkladov pre externú mzdovú firmu
• Správa a aktualizácia kompletnej personálnej agendy
• Vypracovávanie interných smerníc a predpisov
• Spracovanie služobných ciest – ich administratívna evidencia a kontrola podkladov
• Riešenie každodenných personálnych otázok a situácií
  

Zamestnanecké výhody, benefity:

• Príležitosť byť súčasťou rozvíjajúcej sa značky, ktorá má zmysel
• Občerstvenie na pracovisku
• Multisport karta
• Príjemný kolektív, ktorý si pomáha a komunikuje férovo
• Zaujímavá, samostatná práca s priamym dopadom na chod firmy
• Možnosť realizácie vlastných nápadov a zlepšovaní procesov
• Férové finančné ohodnotenie podľa skúseností
• Zľavy na produkty a voňavé pracovné prostredie :)​
  

Požiadavky na zamestnanca:

• Znalosť Zákonníka práce je nevyhnutná – vieš ho nielen čítať, ale najmä aplikovať
  
• Skúsenosť s HR administratívou a pracovnoprávnou agendou
• Samostatnosť, dôslednosť a zodpovedný prístup
• Schopnosť organizovať si prácu a byť spoľahlivým bodom kontaktu pre tím
• Znalosť MS Office (Word, Excel) na bežnej užívateľskej úrovni​
  

​Veľkou výhodou je, ak:

• Máš skúsenosť so softvérom MRP
• Vieš spracovať podklady pre mzdy (ideálne samostatne alebo v spolupráci s mzdovou účtovníčkou)