Senior špecialist(k)a kultúry a zamestnaneckej skúsenosti

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

V súčasnej dobe hľadáme vhodného kandidáta či vhodnú kandidátku na pozíciu:

Senior špecialist(k)a kultúry a zamestnaneckej skúsenosti

Máte chuť vytvárať prostredie, kde sa ľudia cítia dobre, sú angažovaní a vedia, že na ich názore záleží?
Môžete sa pochváliť skúsenosťami s vedením projektov, ktoré menia spôsob, akým zamestnanci vnímajú svoju prácu a firmu?
Viete pretaviť výsledky prieskumov spokojnosti do konkrétnych opatrení?
Nechýbajú vám skúsenosti s rozvojom firemnej kultúry a chcete prispieť k jej ďalšiemu rastu?
Ste pripravený/á stať sa strategickým partnerom vedenia firmy v oblasti kultúry a zamestnaneckej skúsenosti?

Ak áno, čítajte ďalej...

Aké je oddelenie People v UNIQA?

Sme priateľský tím motivovaných ľudí, ktorí sa neboja spätnej väzby a navzájom sa obohacujú a rozvíjajú.
Pomáhať si je pre nás samozrejmosťou a nebránime sa novým výzvam a príležitostiam.
Radi sa rozprávame nielen o práci.

Čo bude náplňou vašej práce?

• spoluvytvárať a implementovať stratégiu firemnej kultúry a zamestnaneckej skúsenosti v súlade so strategickými a obchodnými cieľmi skupiny UNIQA
• aktívne sa podieľať na tvorbe a riadení strategických projektov v oblasti EX a kultúry
• riadiť komplexný systém merania zamestnaneckej skúsenosti vrátane analýzy dát, interpretácie výsledkov a návrhov opatrení
• využívať analytické nástroje a digitálne platformy na predikciu trendov a identifikáciu rizík v oblasti kultúry a angažovanosti
• pôsobiť ako strategický partner pre vedenie spoločnosti, kolegov z People a iných oddelení pri rozhodovaní o kultúrnych a EX témach
• organizovať a viesť workshopy, školenia, focus groups na podporu zmeny kultúry a EX
• tvorit obsah internej komunikácie s dôrazom na cieľové skupiny a firemné hodnoty

Čo od vás očakávame?

• VŠ vzdelanie
• minimálne 5 rokov praxe na obdobnej pozícii
• plynulú znalosť slovenského alebo českého jazyka
• pokročilú znalosť anglického jazyka
• zameranie na interného zákazníka a jeho potreby
• strategický a štruktúrovaný prístup
• kreativitu, inovatívne myslenie
• schopnosť práce s dátami a analytické myslenie
• prezentačné zručnosti
• projektový manažment
• ochotu skúšať nové veci a vyhodnocovať ich prínos

Čo vám ponúkame?

• zaujímavú prácu v silnej a stabilnej spoločnosti skupiny UNIQA
• priestor pre sebauplatnenie a realizáciu vlastných nápadov
• príjemné pracovné prostredie a priateľský kolektív
• férový a transparentný prístup
• možnosť dostať ročný bonus až vo výške 2násobku mzdy
• skrátený pracovný týždeň na 37,5 hodiny, 5 týždňov dovolenky, 3 dni osobného voľna ročne, flexibilný pracovný čas, home office
• Employee Life Assistant (ELA) – jedinečná služba pre zamestnanca s možnosťou využívať bezplatne komplexné asistenčné služby v oblasti práva, financií, psychológie a zdravého životného štýlu
• online lekárske služby od Dr. Digital
• skupinové rizikové životné a úrazové poistenie UNIQA plne hradené zamestnávateľom
• nadštandardné spektrum firemných benefitov (Príspevok na Gastro kartu alebo priamy finančný príspevok na účet zamestnanca, možnosť vybrať si jeden z nasledujúcich benefitov: 1) systém Cafeteria, 2) plne hradená MULTISPORT karta. Príspevok na výuku AJ, firemné podujatia, pitný režim na pracovisku, príspevok na dôchodkové pripoistenie, benefit pre nastávajúcich rodičov, odmena za lojalitu a ďalšie.)
• možnosť dlhodobého osobného rozvoja a profesijného rastu v prepracovanom systéme spoločnosti

Lokalita: BRATISLAVA alebo BRNO alebo PRAHA

Zaujala vás naša ponuka?

Tešíme sa na vašu reakciu vrátane zaslania profesijného životopisu a motivačného listu.

Zamestnanecké výhody, benefity:
Mobilný telefón
Individuálne rozvrhnutie pracovného času
Bonusy/prémia
Notebook
Vlastna organizácia práce