Solution Architecture Competence Lead

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
Hľadáme Leada/ku, ktorý povedie a podporí tím Solution Architectov – od front-endu (React), cez mobilné appky až po backend. Neočakávame od Teba „hands-on“ prístup v oblasti priamej implementácie riešení, ale o vedenie a rozvoj členov tímu, nastavovanie KPI a smerovanie technickej stratégie.
Tvoj budúci tím funguje v agilných cross-funkčných tímoch a Tvojou úlohou bude vytvárať im čo najlepšie podmienky k dosahovaniu výsledkov v súlade so stratégiou spoločnosti.

#pretozenamzalezi na udržiavaní rovnováhy medzi IT a biznisom a na zrozumiteľnom prepojení vízie a praxe :)

U nás budeš:
- Zodpovedať za celý Employee Lifecycle interných aj externých členov tímu
- Viesť a rozvíjať tím, podporovať spoluprácu, vytvárať a udržiavať "Culture of Technical Excellence"
- Nastavovať a vyhodnocovať merateľné KPI tímu, zabezpečiť neustále zlepšovanie produktivity a efektivity
- Dohliadať na určenie technických obmedzení a odporúčaných postupov počas fázy plánovania a návrhu riešení.
- Zabezpečiť, aby Solution architekti vytvárali kvalitnú dokumentáciu riešení v Confluence
- Spolupracovať s IT tímami, enterprise architektmi a biznis partnermi na zabezpečení plynulej komunikácie
- Poskytovať architektonické poradenstvo pre frontend aplikácie, mobilné riešenia a backendové systémy v spolupráci s IT a enterprise architektúrou
- Podporovať diskusie o modelovaní dát, integračných stratégiách, návrhu API
- Riadiť neustále zlepšovanie architektonických procesov
- Identifikovať príležitosti na využitie AI a automatizácie s cieľom zvýšiť produktivitu a efektivitu tímu

Zamestnanecké výhody, benefity:
- Základná mesačná mzda najmenej: 3000 €/brutto
- Okrem základnej mzdy môžete získať aj ročný bonus vo výške 20%.
- Vaša mzda však nemôže byť jednostranným rozhodnutím a preto sa s Vami radi porozprávame osobne.

U nás navyše:
- Je lepšie raz vidieť ako 100-krát čítať. Našu atmosféru vám predstavia tie najpovolanejšie: https://www.youtube.com/watch?v=zH5bdpw7bd4
- Formality idú bokom. Komunikácia bez okolkov a otvorenosť je samozrejmosťou. Nepoužívame tituly, všetci si tu tykáme a to, že o sebe hovoríme, že sme priateľskí, nie je iba fráza – presvedčíte sa sami, keď sa stanete súčasťou našej kultúry, na ktorú sme právom hrdí.
- Podporujeme záľuby našich kolegov, či už flexibilným pracovným časom, zázemím v office alebo prostredníctvom rôznych aktivít a projektov – u nás si na svoje prídu cyklisti, bežci, chodci, jogíni, kolobežkári, rodičia s deťmi, dobrovoľníci vo všetkých oblastiach, ale i záhradkári, amatérski cukrári či pekári, influenceri a blogeri a vlastne všetci ľudia s dobrým nápadom
- Chceme, aby sa naši ľudia cítili dobre nielen v práci, ale aj v súkromí, preto robíme množstvo aktivít zameraných na podporu duševného zdravia.
- Recharge – za každých 5 odpracovaných rokov ponúkame nárok na 20 preplatených dní voľna naviac.
- O2 Prázdniny – vieme, že niekedy sa pracuje nad 100% a preto ponúkame aj voľno navyše.
- Keď je človek chorý, má ostať doma. Pomôže tým sebe aj kolegom a my mu PN-ku doplatíme.
- Príspevok na stravné máme aj za dni neprítomnosti v práci.

Požiadavky na zamestnanca:
- Prax na obdobnej pozícii v oblasti vedenia sa rozvoja Solution Architektov
- Schopnosť zabezpečiť súlad stratégie firmy s prácou a výsledkami členov tímu - nastavovanie KPI
- Praktické skúsenosti s vytváraním a systematickým udržiavaním dokumentácie v Confluence
- Skúsenosť so spoluprácou naprieč IT tímami, enterprise architektmi a ľuďmi z biznisu, schopnosť viesť komplexné diskusie
- Schopnosť zlepšovať procesy, zvyšovať efektivitu a podporovať súdržnosť tímu
- Skúsenosti s prácou v Agile prostredí s crossfunkčnými tímami

Výhodou je:
- Predošlá prax na vývojárskej pozícii - vývoj back-end riešení v Jave a práca s enterprise technológiami (J2EE, Spring, Hibernate, JMS, JDBC).
- Práca s relačnými (MySQL, PostgreSQL) aj nerelačnými (MongoDB, DynamoDB, Elasticsearch) databázami.
- Skúsenosť s integračnými platformami ako TIBCO, vrátane messaging systémov, API gateaways, Talend, Kafka
- Skúsenosti s vývojom front-endu s Reactom, HTML/CSS/JavaScript a vývoj mobilných aplikácií
- Znalosť CI/CD nástrojov (Jenkins, Maven, Git/SVN) a stratégií nasadzovania do cloudu.
- Znalosť Enterprise architektúry – metodológie, kontajnerizácia (napr. EAP), ArchiMate framework, optimalizácia systémov
- Znalosť Telco IT prostredia (napr. TMForum ODA)