Chemik / Technológ vo výrobnej spoločnosti (m/ž)

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Hľadáme zodpovedného a samostatného chemika/technológa, ktorý/á sa chce podieľať na riadení technologických procesov, kontrole kvality a zabezpečení spoľahlivého chodu prevádzky vo výrobnom prostredí.

Ak sa vyznáte v anorganickej chémii, rozumiete chemickým procesom a chcete svoje odborné znalosti využiť v praxi pri práškovom lakovaní, eloxovaní či neutralizácii odpadových vôd, môže to byť príležitosť práve pre Vás.

Čo bude Vašou úlohou?

• Odber vzoriek a vykonávanie základných chemických analýz v závislosti od výrobného procesu.

• Vyhodnocovanie analytických výsledkov a sledovanie stanovených parametrov kvality.

• Dohľad nad procesmi chemickej úpravy a neutralizácie.

• Kontrola správneho dávkovania chemických látok a dodržiavania technologických postupov.

• Uplatňovanie príslušných právnych predpisov a environmentálnych požiadaviek vrátane požiadaviek vyplývajúcich z vodného zákona.

• Vedenie prevádzkovej dokumentácie a príprava pravidelných podkladov a reportov.

• Koordinácia pracovných úloh operátorov výroby a kontrola ich plnenia.

• Spolupráca s ostatnými oddeleniami pri riešení prevádzkových situácií .

• Dohľad nad bezpečným skladovaním, evidenciou a hospodárnym využívaním chemických látok.

• Kontrola zásob, spotreby chemikálií a súvisiacej dokumentácie.

Zamestnanecké výhody, benefity:

• mesačná prémia až do 200 € (vyplácaná podľa interných predpisov spoločnosti)

• cca 160 €/mesačne rizikový príplatok - hluk.

• 5,98 € príspevok na stravu/odpracovaný deň.

• do 1000 € dochádzkový bonus (vyplácaný polročne ak sú splnené interné kritériá spoločnosti).

• Zabezpečená DOPRAVA ZADARMO firemným autobusom:

  - z Handlovej (priamy spoj Handlová - Nová Baňa)

  - Žiaru nad Hronom, Lehôtky pod Brehmi, Hliníka nad Hronom, Bzenice, Žarnovice, Voznice a Rudna nad Hronom

  - z Levíc, Kozároviec, Hronského Beňadika, Orovnice, Tekovskej Breznice.

• Doplnkové dôchodkové poistenie 2% z hrubej mzdy zamestnanca.

• 150 € za odporučenie nového zamestnanca.

• Príspevok na rekreáciu a športovú činnosť dieťaťa do výšky 275 € od zamestnávateľa po odpracovaní 24 mesiacov.

• Možnosť ďalšieho vzdelávania a kurzov.

• Sociálny program: mikulášske balíčky, vianočné balíčky, firemné akcie.

Informácie o výberovom konaní:
Ak Vás zaujala táto ponuka práce, reagujte priamo cez www.profesia.sk – POSLAŤ SPOLOČNOSTI ŽIVOTOPIS
alebo zašlite svoj životopis na adresu: hhrr3_slovakia@cortizo.com .
Ak aj neuspejete v tomto výberovom procese, naďalej prosím sledujte kariérny portál www.profesia.sk, kde uverejňujeme aktuálne pracovné ponuky v našej spoločnosti.
Vopred ďakujeme všetkým uchádzačom za prejavený záujem pracovať u nás.
Tešíme sa na Vás!

Požiadavky na zamestnanca:

• Zodpovednosť, dôslednosť a rozhodnosť pri riešení prevádzkových situácií.

• Silné organizačné a vodcovské schopnosti (schopnosť viesť a motivovať tím).

• Samostatnosť pri analýze problémov a navrhovaní riešení.