Manažér pre oblasť sociálneho začlenenia a zamestnanosti – SPACE, jednotné kontaktné miesto pre mladých vo Veľkom Krtíši

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

O SPACE 

Do nového SPACEu, ktorý otvárame vo Veľkom Krtíši, hľadáme vedúceho/vedúcu pracovníka/pracovníčku. SPACE vo Veľkom Krtíši bude súčasťou siete ôsmich jednotných kontaktných miest („JKM“), ktoré v BBSK pôsobia už od roku 2021.  

Ide o služby pre mladých ľudí do 30 rokov, ktoré im pomáhajú rozvíjať ich schopnosti a zlepšiť šance na uplatnenie na trhu práce. Všetko funguje na jednom mieste, kde mladí ľudia získajú podporu podľa svojich potrieb. JKM zároveň prepája rôzne organizácie a odborníkov a spoločne pomáha mladým ľuďom naplno využiť ich potenciál a uspieť v pracovnom aj osobnom živote. 

Všetky potrebné informácie nájdete na webe: www.tvojspace.sk.   

Ako a s kým pracujeme 

V rámci SPACEov sa venujeme najmä mladým ľuďom do 30 rokov v situácii NEET (angl. skr. NEET: mladí ľudia, ktorí nie sú v procese vzdelávania alebo odbornej prípravy a ani nepracujú) alebo ohrozeným situáciou NEET (napr. študentom, vrátane mladých ľudí zo znevýhodnených skupín obyvateľstva). Zameriavame sa na vyhľadávaciu činnosť, mapovanie potrieb cieľovej skupiny a kontaktnú prácu v teréne. Prostredníctvom neformálnych aktivít, rozvojom dobrovoľníctva, odborného poradenstva (kariérneho, sociálneho a psychologického) a sprostredkovaním siete pomáhajúcich služieb podporujeme plynulý prechod zo školy do zamestnania alebo návrat na trh práce.   

Koho hľadáme/ Požiadavky na zamestnanca  

Do SPACEu vo Veľkom Krtíši hľadáme skúseného vedúceho pracovníka/pracovníčku – manažéra/manažérku, ktorý/á má odbornú prax, vie viesť ľudí a prevziať zodpovednosť za fungovanie celého jednotného kontaktného miesta.  

Hľadáme aktívneho lídra/líderku, ktorý/á so svojím tímom vybuduje náš nový SPACE a svojou osobnosťou, odbornými pracovnými zručnosťami a skúsenosťami zabezpečí strategické riadenie a plynulý chod SPACE Veľký Krtíš. Očakávame, že bude nielen garantovať kvalitu práce s našimi klientmi/klientkami v teréne a pri spolupráci s inštitúciami, ale zároveň bude viesť a rozvíjať tím, nastavovať procesy, robiť rozhodnutia a niesť za ne zodpovednosť. Hľadáme osobnosť, ktorá prispeje k dobrej pracovnej atmosfére, dokáže motivovať a rozvíjať svojich ľudí a bude spolu s nami niesť víziu a hodnoty SPACE. Dôležitá je empatia, schopnosť strategicky myslieť, ochota učiť sa nové veci, motivácia, otvorená myseľ a prirodzená autorita. 

Požiadavky na zamestnanca  

Pozícii vyhovujú uchádzači/uchádzačky so vzdelaním: 

VŠ vzdelanie II. stupňa a relevantnou praxou aspoň 2 roky v oblasti riadenia tímu alebo odborných projektov, prípadne v oblasti psychológie, sociálnej práce, sociálnej pedagogiky, andragogiky, práce s mládežou či práce so znevýhodnenými skupinami.  

Veľkou výhodou je absolvovanie vzdelávania v oblasti manažérskych a líderských zručností (napr. vedenie a motivácia tímu, projektový manažment, strategické riadenie), ako aj kariérového poradenstva, lektorstva neformálneho vzdelávania a koučingu, alebo ochota takéto vzdelávanie v nasledujúcich mesiacoch absolvovať. 

Všetky pracovné činnosti bude zamestnanec v uvedenom pracovnom zaradení vykonávať v rámci implementácie projektu z výzvy „Rozvoj jednotných kontaktných miest (JKM) Záruky pre mladých v regiónoch Slovenska“, ktorý je finančne podporený z Európskeho sociálneho fondu + v rámci Programu Slovensko. 

• Zodpovednosť za každodenné fungovanie jednotného kontaktného miesta SPACE a jeho plynulý chod  

• Vedenie tímu – koordinácia práce tímu odborných pracovníkov, sledovanie výsledkov a plnenie cieľov, podpora tímovej komunikácie 

• Plánovanie a realizácia aktivít, ktoré pomáhajú mladým ľuďom uplatniť sa na trhu práce a v živote  

• Tvorba a rozvoj služieb zameraných na podporu zamestnania a osobnostného rozvoja klientov  

• Príprava a realizácia stratégií na zlepšenie situácie klientov a sledovanie ich výsledkov  

• Spolupráca na nastavovaní procesov a metodík v organizácii  

• Zodpovednosť za hospodárne a efektívne využívanie rozpočtu  

• Príprava podkladov, správ a strategických dokumentov na regionálnej úrovni  

• Vedenie potrebnej administratívy a projektovej dokumentácie  

• Budovanie spolupráce s partnermi (organizácie, školy, firmy, inštitúcie)  

• Prezentácia činnosti SPACE smerom k verejnosti  

• Priama práca s klientmi – aktívne vyhľadávanie a oslovovanie mladých ľudí, ktorí potrebujú podporu; realizácia poradenstiev pre cieľovú skupinu, organizovanie rozvojových aktivít  

• Účasť na poradách, školeniach a supervíziách 

Zamestnanecké výhody, benefity:

- flexibilný 37,5 hodinový pracovný týždeň, 
- práca vo výbornom a tvorivom kolektíve, 
- možnosť odborného rastu a vzdelávania, 
- Multisport karta, 
- možnosť príspevku na III. pilier doplnkového dôchodkové sporenia, 
- možnosť sick day v rozsahu do 5 dní, 
- príspevok zamestnávateľa na rekreáciu (podľa Zákonníka práce).​ 

Informácie o výberovom konaní:
Pre zaslanie životopisu prosíme využiť službu „Poslať životopis“ na stránke www.profesia.sk, a to do 3.6.2026.

Uchádzači/ky, ktorí budú najviac spĺňať naše požiadavky, budú pozvaní na výberový pohovor, ktorý bude zameraný na overenie údajov z dodaného štruktúrovaného životopisu a splnenie požadovaných kritérií.
Ďalšie informácie: Podmienkou práce s podkladmi uchádzačov je súhlas dotknutej osoby so spracúvaním osobných údajov podľa príslušnej legislatívy, nie starší ako jeden mesiac. Pri využití portálu Profesia je tento súhlas súčasťou zaslaného životopisu. Úspešný uchádzač musí spĺňať podmienku bezúhonnosti a spôsobilosti na právne úkony v plnom rozsahu.

Požiadavky na zamestnanca:

• schopnosť viesť, rozvíjať a riadiť tím 5 pracovníkov, organizačné zručnosti a strategické plánovanie 

• rozhodnosť, schopnosť prijímať zodpovednosť a nastavovať procesy 

• tvorivosť a schopnosť motivovať ostatných k dosahovaniu cieľov 

• tímová spolupráca a schopnosť efektívne delegovať úlohy 

• profesionálna a efektívna komunikácia, prezentačné zručnosti 

• konštruktívne a riešenia orientované zvládanie problémov 

• proaktívny a flexibilný prístup k úlohám a operatívnym situáciám 

• schopnosť nadväzovať a udržiavať vzťahy so stakeholdermi, vytvárať príležitosti pre sieťovanie a multidisciplinárnu spoluprácu 

• záujem a schopnosť priamej práce s cieľovou skupinou mladých ľudí vrátane znevýhodnených skupín (vyhľadávacia činnosť, mapovanie potrieb, poradenská činnosť, skupinové aktivity SPACE JKM), poznanie jej špecifík a sociálneho kontextu 

• znalosti v oblasti zamestnanosti, práce s mládežou alebo poskytovania sociálnych služieb 

• technické zručnosti: projektová dokumentácia, MS Office, finančná a ekonomická gramotnosť 

Vodičský preukaz:
B