Manažér / ka logistiky

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Hľadáme skúseného lídra, ktorý doplní stabilný tím top manažmentu vo výrobnom závode v Partizánskom a bude sa podieľať na rozhodovaní o smerovaní závodu aj na strategických iniciatívach v súlade s firemnými a korporátnymi cieľmi.

Naším cieľom je nájsť logistického manažéra alebo manažérku so skúsenosťami z výrobných závodov, ktorý/á rozumie prepojeniu logistiky s výrobnými procesmi a strategickému riadeniu materiálových tokov. Zároveň je pre nás kľúčové nájsť inšpratívneho lídra a tímového hráča, ktorý bude rovnocenným partnerom pre manažment závodu ako aj pre logistických manžérov ostatných závodov v rámci siete medzinárodnej divízie.

Manažér/ka logistiky priamo reportuje generálnemu manažérovi závodu a zodpovedá za vedenie tímu o veľkosti približne 50 ľudí. Súčasťou práce sú zahraničné pracovné cesty v rámci divízie (Európa)

Kľúčové oblasti zodpovednosti:

• Nastavovať, riadiť a koordinovať logistické procesy s cieľom zabezpečiť plynulý chod výroby – od objednania a nákupu materiálu, cez vytvorenie efektívneho plánu výroby až po export hotových výrobkov.

• Viesť a rozvíjať tímy plánovania, nákupu, optimalizácie logistických procesov, výrobnej logistiky a skladov.

• Motivovať, viesť a inšpirovať tím k neustálemu zlepšovaniu procesov a podporovať iniciatívy zamerané na bezpečnosť, efektivitu a optimalizáciu materiálového a informačného toku.

• Plánovať a riadiť náklady oddelenia a zabezpečovať plnenie lokálnych aj globálnych kľúčových ukazovateľov KPI.

• Vyhodnocovať, reportovať a analyzovať kľúčové ukazovatele KPI s cieľom vytvorenia akčných plánov na zlepšovanie

• Koordinovať implementáciu strategických projektov riadených globálnym oddelením Manufacturing Logistics.

• V prípade potreby riešiť krízové situácie, navrhovať nápravné opatrenia a dohliadať na ich dodržiavanie.

• Zodpovedať za dodržiavanie legislatívnych predpisov v oblasti BOZP a PO

Zamestnanecké výhody, benefity:

ČO PONÚKAME?

• Manažérsku pozícius možnosťou byť súčasťou vedenia závodu a aktívne ovplyvňovať jeho smerovania.
• Platové ohodnotenie od 4000 € mesačnepodľa skúseností.
• Ročný bonus podľa plnenia cieľov
• Služobný automobil, notebook a mobilný telefón.
• Flexibilný pracovný čas.
• Možnosť odborného a jazykového vzdelávania.
• Cafeteria systém benefitov.
• Sociálny program vrátane doplnkového dôchodkového sporenia (DDS).
• Podporujúci tím a otvorené pracovné prostredie.

Informácie o výberovom konaní:
Pripravení prihlásiť sa?
Viac informácií o spoločnosti VELUX Group nájdete nawww.velux.com, kde sa môžete dozvedieť viac o práci u nás aj o našom náborovom procese.
Tešíme sa na vašu prihlášku a životopis čo najskôr. Pohovory prebiehajú priebežne až do nájdenia ideálneho kandidáta.
Všetky otázky a prihlášky sú považované za dôverné.


Rovnaké príležitosti
V spoločnosti VELUX veríme v podporu rozmanitého pracovného prostredia, kde môže každý rásť, rozvíjať sa a podávať čo najlepší výkon – a kde sa každý cíti vítaný, rešpektovaný a oceňovaný.
Zaväzujeme sa poskytovať rovnaké príležitosti všetkým – či sa uchádzate o pracovnú pozíciu, alebo ste už súčasťou VELUX. To znamená, že zamestnancov prijímame, školíme a povyšujeme na základe ich schopností a potenciálu, bez ohľadu na rasu, farbu pleti, náboženstvo, pohlavie, vek, neurodiverzitu, zdravotné postihnutie, status chráneného veterána, národnosť, sexuálnu orientáciu alebo akýkoľvek iný dôvod zakázaný zákonom.
Ceníme si rozmanitosť a usilujeme sa o to, aby všetky naše rozhodnutia o zamestnaní boli spravodlivé a inkluzívne, zamerané len na to, čo je naozaj dôležité – vaše kvalifikácie a to, ako môžete prispieť k nášmu spoločnému poslaniu a úspechu.

Požiadavky na zamestnanca:

Ideálny kandidát by mal spĺňať nasledujúce požiadavky:

• Prax v logistike minimálne 5 rokov vo výrobnej spoločnosti a zároveň prax na manažérskej pozícii s vedením ľudívminimálne 3 roky.

• Skúsenosti s viacúrovňovým vedením tímov (napr. supervízori, tímlídri) a ideálne aj skúsenosť s fungovaním v maticovej organizácii.

• Znalosť logistických tokov, princípov štíhlej logistiky, riadenia skladov vo výrobe a princípov nákupu a plánovania výroby.

• Anglický jazyk na pokročilej úrovni,  komunikácia a networking v rámci divízie.

• Komunikačné zručnosti vrátane proaktívnej komunikácie smerom k interným aj externým partnerom.

• Z hľadiska osobných a manažérskych kompetencií očakávame líderské schopnosti viesť tímy s orientáciou na spoločné výsledky, viesť a rozvíjať ľudí, nastavovať jasné očakávania, schopnosť systematicky zlepšovať efektivitu procesov, ako aj analytické a kritické myslenie a rozhodovanie na základe dát.

Vodičský preukaz:
B