Hľadáme šikovného stavebného majstra (M/Ž)

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Pre nášho klienta, ktorým je úspešná stavebná spoločnosť, ktorá sa zameriava na výstavbu pozemných a technologických stavieb, hľadáme schopného STAVEBNÉHO MAJSTRA. 

Administratívna budova, nákupné centrum, bytový dom či líniové stavby? Nie je žiaden problém. S dlhoročnou tradíciou, špičkovým know-how a tímom odborníkov, dokáže náš klient postaviť takmer čokoľvek.

Nehľadáme zamestnanca na jeden projekt, ale dlhodobého parťáka, ktorý sa po ukončení jednej stavby, bude podieľať na inom zaujímavom projekte. Ideálny kandidát má ukončené vysokoškolské vzdelanie v odbore pozemné stavby a minimálne ročnú prax na podobnej pozícii. Tieto požiadavky však nie sú podmienkou – radi dáme príležitosť aj uchádzačom s iným profilom, ktorí nás presvedčia o svojich zručnostiach. 

Čo bude Vašou náplňou práce?

• riadiť, organizovať, kontrolovať prácu a činnosti výrobných zamestnancov, subdodávateľov,

• priebežne sledovať plnenie plánovaných výkonov,

• podrobne sa oboznamovať s projektovou dokumentáciou, harmonogramom,

• kontrolovať realizované práce z pohľadu objemu, kvality, BOZP, technologickej disciplíny,

• zodpovedať za odstránenie nedostatkov a nedorobkov.

​​Úspešný kandidát sa v rámci svojej adaptácie a následného rozvoja môže spoľahnúť na všestrannú pomoc od skúsenejších kolegov a kompletnú podporu vedenia.​​​

Zamestnanecké výhody, benefity:

• silné zázemie spoločnosti s dlhoročnou tradíciou, priateľská atmosféra, 

• ročné odmeny, odmeny pri jubileách, významných životných udalostiach,

• flexibilná pracovná doba, nezabudnuteľné firemné akcie, športové aktivity, 

• mobilný telefón, notebook,

• bezplatné vzdelávanie, bezplatné jazykové kurzy,

• príspevok zamestnávateľa na DDS až do výšky 360 EUR ročne,

• zabezpečené ubytovanie, príspevok na cestovné, 

• MultiSport karta a mnoho ďalšieho. 

Informácie o výberovom konaní:
Ďakujeme za Váš životopis. Výberový proces pozostáva z 2 kôl, pričom 1.kolo je realizované personálnou agentúrou a 2.kolo je realizované u klienta. O výsledku výberu bude informovaný každý kandidát po ukončení výberového procesu.

Požiadavky na zamestnanca:

• samostatnosť,
• komunikatívnosť,
• technické myslenie,
• dôslednosť a organizačné schopnosti. 

Vodičský preukaz:
B