Vedúci oddelenia školstva, sociálnych vecí a kultúry

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Riadenie oddelenia úradu samosprávy so zameraním na školstvo, sociálne veci a kultúru.
Samostatná odborná práca vo vymedzených agendách a vedenie dokumentácie.
Zodpovednosť za čerpanie finančných prostriedkov a príprava návrhu rozpočtu pre oblasť sociálnych vecí, školstva a kultúry.

Sledovanie legislatívnych zmien vo zverených oblastiach a ich aplikácia do praxe.
Príprava podkladov a stanovísk pre mestské zastupiteľstvo, starostu a komisie zastupiteľstva (najmä sociálnu komisiu).

Spolupráca pri tvorbe a novelizácií príslušných VZN.
Tvorba koncepčných materiálov, rozvoj kapacít a kvality služieb vo zverených oblastiach.
Riadenie, spolupráca a komunikácia so subjektami v zriaďovateľskej pôsobnosti mestskej časti, ako aj so spolkami, združeniami fungujúcimi v mestskej časti a klubmi.

Zabezpečenie výkonu štátnej správy v oblasti školstva v pôsobnosti mestskej časti a plnenie odborných, metodických, koordinačných a kontrolných úloh vo vzťahu k materskej škole a základnej škole v zriaďovateľskej pôsobnosti mestskej časti.

Príprava odborných podkladov, stanovísk, koncepčných materiálov a vedenie príslušnej agendy, evidencie a štatistických výkazov.

Spolupráca s riaditeľmi škôl, orgánmi štátnej správy a ďalšími inštitúciami pri zabezpečovaní plnenia úloh v oblasti výchovy a vzdelávania v súlade s platnými právnymi predpismi.

Komplexné riadenie, koordináciu a kontrolu agendy v oblasti poskytovania sociálnych služieb, sociálnej pomoci a rozpočtu.

Zabezpečenie administrácie dotácií vrátane vedenia evidencie, prípravy podkladov na ich poskytnutie a zúčtovanie, kontroly použitia finančných prostriedkov a spracovania monitorovacích správ.

Riadenie a koordinácia činností referátu kultúry, zodpovedá za plnenie úloh referátu a organizáciu práce.

Zabezpečovanie odborných, koncepčných a koordinačných činností v oblasti kultúry a vytvára podmienky na realizáciu kultúrnych aktivít a plnenie úloh mestskej časti.

Zamestnanecké výhody, benefity:

37,5 hodinový pracovný týždeň

Týždeň dovolenky nad rámec Zákonníka práce

Príspevok na stravné lístky zo sociálneho fondu

Príspevok zamestnávateľa na DDS

Polročné odmeny podľa dosiahnutých výsledkov a plnenia úloh

Informácie o výberovom konaní:
Oslovení a vyrozumení budú iba uchádzači pozvaní na osobný pohovor.

Požiadavky na zamestnanca:

Minimálne 3 roky praxe v riadiacej pozícii
Orientácia v zákone o obecnom zriadení a štatúte Bratislavy
Skúsenosť s prácou a znalosťou procesov v samospráve a štátnej správe
Orientácia v platnej legislatíve v oblasti školstva a sociálnych vecí
Zručnosti pri práci s PC a balíkom Microsoft Office, zvládnutie programu Cora-Geo
Samostatnosť, komunikačné a manažérske schopnosti, zodpovednosť, precíznosť, flexibilita, spoľahlivosť, bezúhonnosť
Schopnosť viesť a pracovať v tíme, konštruktívny prístup, schopnosť riešiť konflikty, empatia a vlastná iniciatíva.

Vodičský preukaz:
B