Vodič/-ka VZV, Premac

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Pre našu dcérsku spoločnosť Premac spol. s r.o. hľadáme spoľahlivého kolegu na pozíciu Vodič/-ka VZV na expedíciu. Ak hľadáš stabilnú prácu v dobrom kolektíve, kde môžeš získať nové skúsenosti a rozvíjať sa, táto ponuka je práve pre teba!

Čo bude tvojou náplňou práce?

✅Expedícia tovaru v areáli výrobného závodu podľa pokynov nadriadeného a platných predpisov

✅Obsluha výrobnej linky s VZV (navážanie paliet a dosiek, vývoz odpadu, zabezpečenie plynulého prísunu materiálu)

✅Samostatná nakládka kamiónov a prípadná asistencia ďalším kolegom

✅Kontrola správnosti nakládky a posudzovanie kvality finálnych a napaletovaných výrobkov

✅Vykonávanie menších opráv počas zmeny, účasť na veľkých opravách a plánovanej údržbe

✅Starostlivosť o zverený VZV a pridelené zariadenia (kontrola stavu, čistota, funkčnosť, rozšírená údržba)

✅Udržiavanie poriadku a čistoty na pracovisku

✅Dodržiavanie zásad BOZP a ochrany životného prostredia, upozorňovanie na zistené nedostatky

✅Zastupovanie a striedanie na vlastnej aj iných zmenách pri obsluhe strojov a liniek

Čo ti ponúkame?

✅ Stabilné zamestnanie v etablovanej spoločnosti

✅ Príjemný kolektív a podpora tímu

✅ Možnosť profesijného rastu a získania ďalšej praxe

✅ Nástupná mzda podľa tvojich skúseností a seniority

Premac spol. s r.o. je najväčším výrobcom exteriérových zámkových dlažieb na Slovensku. V troch výrobných závodoch v Bratislave, Zvolene a v Košiciach sa vyrábajú exteriérové betónové dlažby, prvky záhradnej architektúry a stavebné materiály.

Spoločnosť pôsobí na slovenskom trhu od r. 1991 a od r. 2003 je súčasťou koncernu CRH. Každoročne prichádza na trh s novinkami a prostredníctvom zmluvných partnerov realizuje dodávky materiálu na celom území Slovenskej republiky.

Zamestnanecké výhody, benefity:

• Príspevok na stravu nad rámec zákona – 128 € v čistom mesačne (6,40 € príspevok zamestnávateľa) príspevok aj počas dovolenky.

• Príspevok na dôchodkové poistenie (III. pilier) – po skúšobnej dobe až 480 € ročne

• Dovolenka navyše – 25 dní pre všetkých zamestnancov.

• Stabilné a dlhodobé zamestnanie v prostredí nadnárodného koncernu

• Pravidelné školenia a tréningy, možnosť odborného rastu

• Odmena za odporúčanie nového zamestnanca vo výške 750 €

• Finančné príspevky pri pracovnom výročí, životnom jubileu, narodení dieťaťa, svadbe, sociálna výpomoc v čase núdze

• Príspevok na voľnočasové aktivity – MultiSport karta za výhodných podmienok

• Kultúrno-spoločenské aktivity – športový deň, vianočný večierok a ďalšie

• Extra dni voľna pri špeciálnych životných udalostiach (svadba, narodenie dieťaťa...)

• Odmena za finančné výsledky spoločnosti až do výšky 300 €

Požiadavky na zamestnanca:

➡️ stredoškolské vzdelanie

➡️ platný preukaz na obsluhu VZV - výhodou

➡️ prax vo vedení vysokozdvižného vozíka vo výrobe

➡️ vodičský preukaz sk. B

➡️ ochota pracovať nadčas v prípade potreby

➡️ seriózny prístup k práci a pracovným povinnostiam, snaha vykonávať kvalitnú a včasnú prácu

➡️ zodpovednosť, spoľahlivosť, precíznosť, tímový hráč, ktorý vie spolupracovať s kolegami a pomáhať v prípade potreby

➡️ flexibilita a chuť učiť sa nové veci, záujem o ďalšie vzdelávanie