Nákupca pre nepriamy nákup - EMEA HQ pozícia

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

• Vypracovať a realizovať strategickú víziu pre obstarávanie nepriamych materiálov a služieb na podporu tímu priemyselného inžinierstva.

• Aktívne prispievať k činnosti globálneho tímu pre nepriame obstarávanie s cieľom implementovať národné a medzinárodné štandardné procesy, postupy, politiky a nástroje obstarávania.

• Vykonávať benchmarking a celkové hodnotenie trhu (napr. nepriame materiály a služby pre zriadenie závodu Gotion Slovakia a závodu Greenfield) na podporu vývoja stratégie obstarávania v súlade s internými požiadavkami zákazníka a v súlade s globálnymi a regionálnymi stratégiami nepriameho obstarávania.

• Pre každý projekt obstarávania vypracovať taktický plán realizácie projektu, vrátane jasne definovaných zodpovedností každého člena tímu.

• Podporovať rozvoj nových dodávateľov na podporu nových iniciatív a neustáleho zlepšovania.

• Budovať strategické vzťahy s dodávateľmi a vyjednávať kľúčové zmluvy. Viesť všetky aspekty rokovaní s dodávateľmi, vrátane ceny dielov, nákladov na nástroje, výdavkov na inžinierstvo a vývoj a vytvárania dlhodobých zmlúv.

• Riadiť proces RFI/RFQ/RFP a strategický proces obstarávania a vyvíjať stratégie nepriamych materiálov a služieb.

• Viesť alebo podporovať iniciatívy zamerané na zníženie nákladov 8 VA/VE.

• Monitorovať a riadiť riziká dodávateľskej základne, napr. MBA dodávateľov, finančné ťažkosti, súdne spory, kapacita, nestabilita ľudských zdrojov.

• Podpora pri spustení nového zariadenia, vrátane, ale nie výlučne, vyhľadávania dodávateľov, rokovaní o zmluvách, správy platieb a rokovaní/správy technických zmien podľa potreby.

• Slúžiť ako počiatočný bod pre komerčné otázky; efektívne riešiť problémy a prijímať rozhodnutia v taktických otázkach v rámci príslušného portfólia projektov a/alebo procesov.

• Poskytovať podrobnú analýzu celkových priamych výdavkov na materiál s cieľom identifikovať príležitosti na zlepšenia a strategické iniciatívy.

• Odporúčať riešenia obchodných problémov a/alebo identifikovať príležitosti na zlepšenie a prezentovať nápady vrcholovému vedeniu.

Zamestnanecké výhody, benefity:

• Participácia na jedinečnom projekte, prácu v kolektíve, ktorý Vás podporí, pomôže uspieť a pochváli

• Osobný a profesionálny rast vďaka rôznym príležitostiam na vzdelávanie, najmä vďaka práci so špičkovými odborníkmi z odvetvia a medzinárodným tímom

• Flexibilný pracovný čas

• Vianočnú odmenu

• Príspevok na dochádzanie do zamestnania

• Príspevok na stravné nad rámec ZP

• Benefit Plus Cafetéria - možnosť vybrať si benefit podľa vlastného výberu zo širokej ponuky

• Multisport karta

• Firemné podujatia

Bližšie informácie k benefitom uchádzačom Vám predstavíme na osobnom stretnutí.

Informácie o výberovom konaní:

Vaše životopisy nám prosím zasielajte v anglickom jazyku

Ďakujeme všetkým uchádzačom za prejavený záujem a dôveru pracovať v našej spoločnosti. Do výberového konania budú pozvaní iba uchádzači, ktorí spĺňajú všetky naše požiadavky na obsadzovanú pracovnú pozíciu. Ďakujeme za pochopenie.

Požiadavky na zamestnanca:

• Bakalársky titul v odbore podnikového manažmentu, strojárstva alebo ekvivalentný titul (požadované)

• Viac ako 5 rokov skúseností v oblasti nákupu/riadenia dodávateľského reťazca, vrátane strategického sourcingu, rokovania o zmluvách a riadenia dodávateľov v odvetví batérií, automobilov alebo súvisiacich odvetviach

• Dobrá znalosť cenových modelov a trendov v odvetví, predpisov v odvetví a osvedčených postupov

• Preukázaná schopnosť identifikovať problémy v procesoch a presadzovať zlepšenia, dobré znalosti a skúsenosti s SAP a inými ERP systémami

• Silné analytické, interpersonálne a komunikačné zručnosti

• Vysoká organizovanosť a preukázaná schopnosť strategického myslenia

• Schopnosť stanoviť priority viacerých projektov, vypracovať efektívne plány, koordinovať riadenie zmien a doviesť projekty do konca

• Plynulá znalosť angličtiny a slovenčiny, čínštiny a francúzštiny je výhodou

• Ochota cestovať v rámci regiónu Afrika/EÚ