Výkonný riaditeľ

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Pre nášho klienta, ktorým je stabilná slovenská výrobná spoločnosť, hľadáme výnimočného kandidáta na pozíciu Výkonný riaditeľ.

Človeka, ktorý povedie a bude rozvíjať divíziu s jasnou víziou a odhodlaním. Kandidáta, ktorý vie strategicky myslieť, identifikovať príležitosti a pritom sa nebojí operatívnych výziev.

Ideálny uchádzač je líder, ktorý má praktické skúsenosti s vedením tímu v oblasti strojárstva či príbuzných odboroch. Znalosti v oblasti manažérskych nástrojov, obchodnej a ekonomickej analýzy a technológie strojárstva sú tiež nevyhnutné.

Vaša práca bude zahŕňať:

• tvorbu a realizáciu dlhodobej stratégie divízie, vrátane identifikácie nových obchodných príležitostí a rozvoja trhov
• budovanie a udržiavanie silných vzťahov s kľúčovými zákazníkmi, priama komunikácia a riadenie obchodných vzťahov s partnermi
• efektívne riadenie výrobných liniek a procesov, s dôrazom na optimalizáciu postupov a využitie zdrojov
• vedenie tímu, vrátane podpory a rozvoja približne 15 kancelárskych a 50-70 výrobných zamestnancov, spolupráca s HR 
• komplexné riadenie projektov, od objednávky po expedíciu, vrátane sledovania, rozpočtov a efektívneho manažovania zdrojov
• zlepšovanie a inováciu výrobných procesov, sledovanie finančného výkonu a optimalizáciu nákladov na zvýšenie efektivity
• vedenie a podporu manažérskeho tímu na posilnenie firemných hodnôt, vízie a kultúry prostredníctvom koučovania a každodennej motivácie

Ako Výkonný riaditeľ divízie budete riadiť celý proces od stratégie po každodennú operatívu.

Znalosť anglického jazyka na obchodnej úrovni je nevyhnutná.

Zamestnanecké výhody, benefity:

• možnosť pracovať na zaujímavých projektoch v stabilnej a úspešnej spoločnosti
• atraktívny systém odmeňovania podľa výkonu
• príležitosť osobného a profesionálneho rastu v technickej oblasti
• práca v priateľskom a profesionálnom tíme
• podpora vzdelávania prostredníctvom pravidelných školení
• ​veľa ďalších výhod, ktoré budú predstavené na osobnom stretnutí u klienta​​
  

Informácie o výberovom konaní:
Budeme radi ak na túto pracovnú ponuku zareagujete a vopred ďakujeme za prejavenú dôveru.
Výberové konanie bude pozostávať z dvoch pohovorov. Prvý sa uskutoční so zástupcom personálnej agentúry a druhý u nášho klienta so zástupcami spoločnosti.

Požiadavky na zamestnanca:

• technické myslenie 
• skúsenosti s tvorbou a implementáciou dlhodobej stratégie
• silné obchodné a manažérske zručnosti
• skúsenosti s riadením tímov
• výborné komunikačné a organizačné schopnosti
• znalosť optimalizácie výrobných procesov
• plynulá znalosť anglického jazyka na obchodnej úrovni
• schopnosť pracovať v dynamickom prostredí

Vodičský preukaz:
B