E-commerce Manager (s víziou expanzie)

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

1. Strategické riadenie a biznis rozvoj

• Expanzia a stratégia: Nastavenie a exekúcia stratégie pre radikálny rast domáceho trhu a plánovanie expanzie na nové európske trhy 
• Riadenie P&L (Profit & Loss): Zodpovednosť za obrat, maržu a celkovú profitabilitu e-shopu. Efektívne prerozdeľovanie marketingového a prevádzkového rozpočtu.
• Cenotvorba a produktové portfólio: Analýza konkurencie, optimalizácia pricingových stratégií a identifikácia nových produktových kategórií s vysokým potenciálom.

2. Výkonnostný marketing a data-driven optimalizácia

• Riadenie akvizičných kanálov: Strategické riadenie a vyhodnocovanie PPC kampaní (Google Ads, Meta Ads), SEO, cenových porovnávačov (Heureka a pod.) a affiliate marketingu.
• Retencia a lojalita: Budovanie robustného e-mail marketingu, marketingovej automatizácie a vernostného programu na maximalizáciu LTV (Customer Lifetime Value).
• Webová analytika (CRO): Pravidelné vyhodnocovanie dát v GA4, meranie konverzných pomerov, A/B testovanie a neustále zlepšovanie UX/UI e-shopu s cieľom zvýšiť priemernú hodnotu objednávky (AOV).

3. Technologický rozvoj a operations

• Technologický stack: Dohľad nad stabilitou a rozvojom e-shopovej platformy. Navrhovanie integrácií s ERP systémami, skladovým hospodárstvom (WMS) a platobnými bránami.
• Zákaznícka cesta: Optimalizácia procesov od momentu kliknutia na reklamu, cez nákupný košík, až po rýchle doručenie a zákaznícky servis.

4. Budovanie a vedenie tímu

• Leadership: Postupné budovanie interného e-commerce tímu (copywriteri, špecialisti, zákaznícka podpora).
• Riadenie agentúr: Výber, koordinácia a striktné vyhodnocovanie práce externých agentúr a freelancerov.

Zamestnanecké výhody, benefity:

• Pracujete pre modernú značku GAMS, ktorá je synonymom kvality a inovácií.
• Tešíte sa na príjemné pracovné prostredie, kde sa budete cítiť ako doma a každý deň bude radosťou.
• Využívate exkluzívne zľavy na naše produkty, takže kvalitné potraviny máte vždy po ruke.
• Máte možnosť zúčastniť sa rôznych školení a odborných kurzov, ktoré podporujú váš profesionálny rast.
• Pracujete v priateľskom tíme plnom podpory a spolupráce, kde si navzájom pomáhame dosahovať spoločné ciele.
• Okrem toho získavate flexibilný pracovný čas, možnosť home office a pravidelné teambuildingy na posilnenie tímového ducha.

Požiadavky na zamestnanca:

1. Odborné a technické znalosti (Hard Skills)

• Skúsenosti: Minimálne 4–5 rokov na seniornej e-commerce/marketingovej pozícii s preukázateľnými výsledkami rastu e-shopu (ideálne 7-ciferné obraty).
• Pokročilá analytika: Excel a Google Analytics (GA4) musíte ovládať na úrovni, kedy na základe dát dokážete urobiť strategické biznisové rozhodnutie za minútu.
• Znalosť marketingu: Hlboké porozumenie metrikám ako PNO, ROAS, CAC, LTV, CTR a schopnosť okamžite odhaliť neefektívne pálenie peňazí v kampaniach.
• Technický prehľad: Skúsenosť s migráciou webov, prechodom na iné platformy (Shoptet, Shopify Plus, Magento, custom riešenia) a prepájaním systémov.
• Jazyky: Anglický jazyk na úrovni B2/C1 (nevyhnutné pre komunikáciu s globálnymi partnermi a expanziu).

2. Osobnostné predpoklady (Soft Skills)

• Biznisové a podnikateľské myslenie: Nerozmýšľa ako zamestnanec, ktorý si odkrúti 8 hodín. Vidí e-shop ako celok, hľadá skryté príležitosti a preberá osobnú zodpovednosť.
• Dravosť a orientácia na výsledky: Má v sebe hlad po úspechu, neuspokojí sa s priemernými výsledkami a neustále posúva latku vyššie.
• Manažérske zručnosti: Schopnosť viesť ľudí, delegovať prácu, konštruktívne hodnotiť výkon a motivovať tím k napĺňaniu veľkých cieľov.
• Odolnosť voči stresu: E-commerce sa mení extrémne rýchlo. Hľadáme človeka, ktorý v krízových situáciách (výpadok feedu, zmena algoritmov, logistický problém pred Vianocami) zachová chladnú hlavu a prinesie riešenia, nie výhovorky.

Vodičský preukaz:
B