Servisný PLC špecialista/ špecialistka

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Správa životného cyklu zariadení (ELM) a riešenie technických výziev naprieč výrobnými technológiami
Analýza príčin porúch a navrhovanie efektívnych a udržateľných technických riešení
Nastavovanie, testovanie a optimalizácia výrobných zariadení s dôrazom na výkon a spoľahlivosť
Monitoring dostupnosti (uptime) kritických technológií a aktívna podpora ich stability
Správa PLC systémov a frekvenčných meničov
Diagnostika porúch, úpravy programov a implementácia technických zmien
Podpora pri zavádzaní nových zariadení a technológií do výroby
Tvorba a aktualizácia technickej dokumentácie a zdieľanie know-how formou školení údržby
Spolupráca s internými tímami aj externými partnermi pri riešení technických úloh
Aktívne zapájanie sa do kontinuálneho zlepšovania procesov a podpory TQM prístupu

Zamestnanecké výhody, benefity:

Ponúkame základnú mzdu od 1 800 EUR brutto mesačne + 15 % variabilnú zložku mzdy, pričom priemerná mesačná mzda dosahuje od 2 070 EUR brutto.

• 13. plat (jeden plat navyše v priebehu aktuálneho roka)
• výkonová prémia
• každoročné mzdové prehodnotenie
• príspevok do III. dôchodkového piliera
• pravidelný mesačný príspevok na hypotéku alebo kúpu automobilu
• poukážky na regeneráciu pracovnej sily v hodnote 100 EUR ročne
• príspevok na svadbu vo výške 250 EUR
• príspevok pri narodení dieťaťa vo výške 250 EUR
• príspevok na letný tábor pre deti zamestnancov vo výške 50 EUR na dieťa
• finančná odmena za odpracované roky od 40 do 550 EUR
• sociálna výpomoc pri úmrtí zamestnanca (vo výške ročnej základnej mzdy zamestnanca)
• možnosť odborného, kariérneho rastu a zabezpečenie tréningových a rozvojových aktivít
• organizácia rôznych športovo-zábavných podujatí pre zamestnancov a ich rodiny na podporu tímového ducha
• zázemie stabilnej zahraničnej spoločnosti
• ak máš vyššie ciele, u nás máš možnosť odborného, kariérneho rastu, zamestnancom zabezpečujeme tréningové a rozvojové aktivity
• poskytujeme Program pomoci zamestnancom – na non-stop linke s odborníkom

Požiadavky na zamestnanca:

Technické vzdelanie (elektrotechnika alebo automatizácia sú výhodou)
Odborná spôsobilosť podľa vyhlášky – §22 Elektrotechnik je podmienkou
Skúsenosti s PLC systémami a frekvenčnými meničmi
Schopnosť analyzovať technické problémy a nachádzať efektívne riešenia
Znalosť práce s technickou dokumentáciou
Skúsenosti so spúšťaním a optimalizáciou zariadení sú výhodou
Analytické myslenie a orientácia na dosahovanie výsledkov
Proaktívny prístup a chuť prichádzať s novými nápadmi na zlepšenia
Schopnosť efektívne komunikovať a spolupracovať naprieč tímami
Záujem o učenie sa a rozvoj technických znalostí
Dôraz na bezpečnosť, kvalitu a zodpovedný prístup k práci