Mzdárka/Mzdár

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

1. Spracovanie kompletnej mzdovej agendy: Zodpovednosť za výpočet miezd a ich správne spracovanie v súlade s platnými právnymi normami. Zahŕňa to aj spracovanie zrážok zo mzdy, vrátane záloh, exekúcií a iných zrážok.
2. Zabezpečenie včasného a presného výplatného termínu: Plánovanie a realizácia mzdových výplat s dôrazom na presnosť a dodržiavanie stanovených termínov.
3. Evidencia a spracovanie odpracovaných hodín a dovoleniek: Zodpovednosť za evidenciu pracovnej dochádzky, vrátane spracovania odpracovaných hodín, dovoleniek, práceneschopností a iných relevantných údajov.
4. Príprava a spracovanie mesačných mzdových uzávierok a reportov: Vytváranie mesačných uzávierok a mzdových reportov pre potreby vedenia spoločnosti a oddelenia financií.
5. Komunikácia a príprava dokumentov pre poisťovne a iné inštitúcie: Pravidelná komunikácia so sociálnou poisťovňou, zdravotnými poisťovňami, dôchodkovými doplnkovými poisťovňami (DDP) a inými inštitúciami. Zodpovednosť za prípravu výkazov a iných povinných dokumentov.
6. Spracovanie príspevkov na sociálne a zdravotné poistenie a daňové priznania: Zabezpečenie správneho výpočtu a odvodu príspevkov na sociálne a zdravotné poistenie, príprava daňových priznaní a dodržiavanie všetkých zákonných povinností v oblasti mzdovej agendy.
7. Monitorovanie legislatívnych zmien a zabezpečenie ich implementácie: Priebežné sledovanie zmien v legislatíve týkajúcej sa mzdovej agendy a zabezpečenie ich včasnej a správnej implementácie.
8. Evidencia, archivácia a aktualizácia mzdových listov a dokladov: Zodpovednosť za archiváciu mzdových dokladov, spracovanie evidencie ELDP (Evidencia o dobe zamestnania) a pravidelnú aktualizáciu mzdových listov.

Zamestnanecké výhody, benefity:

• Variabilná zložka mzdy - možnosť vyššieho zárobku podľa výkonu a nastavenia
  
• Odmena pri pracovnom jubileu - oceňujme vašu vernosť a dlhoročnú prácu
• Prehodnotenie mzdy po prvom roku - možnosť získať lepšie finančné podmienky po stabilizácii vo firme

Informácie o výberovom konaní:
Žiadame o reakcie len uchádzačov, so skúsenosťami na obdobnej pozícii. V prípade záujmu je potrebné poslať životopis, kontaktovať budeme vybraných uchádzačov.

Požiadavky na zamestnanca:

- komunikácia
- time management
- zodpovednosť
- precíznosť
- znalosť mzdového systému KROS Olymp výhodou

Vodičský preukaz:
B