Referent správneho konania

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

• prejednávanie správnych deliktov proti bezpečnosti a plynulosti cestnej premávky podľa osobitného  predpisu,

• zabezpečovanie priebehu správneho konania podľa ustanovení zákona o správnom konaní,

• zodpovednosť za spracovanie a vyhodnocovanie správnosti zistených porušení s využitím príslušného systému,

• pripravovanie podkladov potrebné pre podanie návrhu na vykonanie exekúcie,

• spracovanie štatistických údajov a zabezpečovanie evidencie správnych deliktov,

• zabezpečovanie spracovania agendy v elektronickej forme v rámci samosprávneho systému

Zamestnanecké výhody, benefity:

možnosť sebarealizácie

možnosti ďalšieho vzdelávania a osobnostného rozvoja

práca v stabilnej organizácii

zamestnanecké benefity: príspevok na doplnkové dôchodkové poistenie, na regeneráciu pracovnej sily, na sociálnu výpomoc, na diagnosticko-preventívnu prehliadku, finančný dar darcom krvi,pri príležitosti pracovného a životného jubilea

5 dní dovolenky naviac

doplnkové dôchodkové poistenie

• koncoročné odmeny

Informácie o výberovom konaní:
K žiadosti je potrebné pripojiť:
• fotokópiu dokladu o najvyššom dosiahnutom vzdelaní
• profesijný štruktúrovaný životopis (vhodná forma europass)
• motivačný list (s uvedenými kontaktnými údajmi e-mail a číslo telefónu)
• prehlásenia: 1.) Informovanie dotknutej osoby, 2.) Súhlas dotknutej osoby so spracovaním osobných údajov v zmysle zákona č. 18/2018 o ochrane osobných údajov, ktoré tvoria samostatné listiny uvedené v závere podmienok pre výberové konanie.

V prípade záujmu o uvedenú pracovnú pozíciu doručte Vašu žiadosť spolu s požadovanými dokladmi najneskôr dňa 20.03.2026 na adresu:

Mestský úrad
Referent personálnej práce a miezd
Námestie slobody 22
960 01 Zvolen
Zn.: „referent správneho konania“
alebo e-mailom na: lhorakova@zvolen.sk

Kontaktné osoby:
Ing. Lenka Horáková
Tel.: 045/5303 202
E-mail: lhorakova@zvolen.sk

PaedDr. Dana Töröková
Tel.: 045/5303 206
E-mail: dtorokova@zvolen.sk

Mesto Zvolen si vyhradzuje právo pozvať na osobný pohovor len uchádzačov, ktorí na základe predložených dokladov spĺňajú požadované predpoklady a požiadavky.
Uchádzači budú na osobný pohovor pozvaní osobitnou pozvánkou s uvedením miesta konania a času konania osobného pohovoru elektronickou poštou (e-mail).





















Informovanie dotknutej osoby/poskytovateľa
v zmysle zákona č. 18/2018 Z. z. o ochrane osobných údajov


Prevádzkovateľ: Mesto Zvolen, IČO: 00 320 439

Dotknutá osoba: uchádzač o zamestnanie

Kontaktné údaje na zodpovednú osobu: zodpovednaosoba@somi.sk


Účel spracovania: spracovanie poskytnutých príslušných osobných údajov zo strany uchádzača o zamestnanie z dôvodu výkonu činnosti výberovej komisie a posúdenia splnenia kritérií uchádzačom o zamestnanie vyžadovaných príslušnou právnou úpravou SR a prevádzkovateľom ako prípadným budúcim zamestnávateľom
Právny základ: v zmysle zákona č. 18/2018 Z. z. o ochrane osobných údajov v znení neskorších predpisov, pracovná zmluva, resp. podmienky pre uzatvorenie pracovnej zmluvy vyžadované Zákonníkom práce a súvisiacimi právnymi predpismi SR
Príjemcovia alebo kategória príjemcov: členovia príslušnej výberovej komisie prevádzkovateľa
Doba uchovávania osobných údajov: počas doby spracovávania údajov uchádzača o zamestnanie a v zmysle Registratúrneho poriadku Mesta Zvolen na správu registratúry PP-03/2019.


Prevádzkovateľ po splnení účelu spracúvania osobných údajov bez zbytočného odkladu zabezpečí likvidáciu osobných údajov, pokiaľ to osobitný zákon nevyžaduje inak. Prevádzkovateľ vyhlasuje, že zabezpečí primeranú úroveň ochrany osobných údajov a že bude spracúvať osobné údaje len v súlade s dobrými mravmi a bude konať spôsobom, ktorý neodporuje zákonu o ochrane osobných údajov a ani osobitným zákonom, podľa ktorých sa osobné údaje spracovávajú.

Práva dotknutej osoby:
• dotknutá osoba má právo požadovať od Prevádzkovateľa prístup k jeho osobným údajom a právo na ich opravu, ako aj právo na prenosnosť údajov,
• dotknutá osoba má právo obhajovať svoje práva prostredníctvom zodpovednej osoby alebo podaním podnetu na šetrenie, sťažnosti dozornému orgánu, na Slovensku Úradu na ochranu osobných údajov v zmysle § 100 zákona č. 18/2018 Z. z. o ochrane osobných údajov v znení neskorších predpisov











Súhlas so spracovaním osobných údajov v zmysle zákona č. 18/2018 Z. z. o ochrane osobných údajov v znení neskorších predpisov (ďalej aj „zákon“)

Údaje o uchádzačovi:
Meno: ..................................................
Priezvisko: ..................................................

Prevádzkovateľ, ktorému sa osobné údaje poskytujú:
Mesto Zvolen, Námestie slobody 2525/22, 960 01 Zvolen, IČO: 00 320 439

Kontaktný údaj na zodpovednú osobu:
zodpovednaosoba@somi.sk

Právny základ: v zmysle §13 zákona - osobitný právny predpis
Prenos osobných údajov do tretej krajiny: nie je
Osobné údaje uchádzača poskytované prevádzkovateľovi:
1. žiadosť o prijatie do zamestnania
2. fotokópia životopisu
3. fotokópie dokladov o dosiahnutom vzdelaní
4. poskytnutie kontaktných údajov: mail, telefónne číslo
5. foto vo forme portrétu (podľa vlastného uváženia poskytovateľa)

V zmysle zákona dobrovoľne udeľujem prevádzkovateľovi súhlas so spracovaním mojich osobných údajov vo veci výberového konania na pozíciu: referent správneho konania
- zavedenie žiadosti o prijatie do zamestnania do databázy prevádzkovateľa
áno/nie*
- zavedenie fotokópie životopisu do databázy prevádzkovateľa
áno/nie*
- zavedenie fotokópie dokladov o dosiahnutom vzdelaní do databázy prevádzkovateľa
áno/nie*
- zavedenie operatívneho kontaktu: mail, telefónne číslo do databázy prevádzkovateľa
áno/nie*
- zavedenie foto vo forme portrétu do databázy prevádzkovateľa
áno/nie*
*nehodiace sa preškrtnite

Tento súhlas pre spracovanie vyššie uvedených údajov udeľujem počas celej doby uchovávania osobných údajov.

Mesto Zvolen ako prevádzkovateľ po splnení účelu spracúvania osobných údajov bez zbytočného odkladu zabezpečí likvidáciu osobných údajov, pokiaľ to osobitný zákona nevyžaduje inak.
Mesto Zvolen ako prevádzkovateľ vyhlasuje, že zabezpečí primeranú úroveň ochrany osobných údajov a že bude spracúvať osobné údaje len v súlade s dobrými mravmi a bude konať spôsobom, ktorý neodporuje zákonu č. 18/2018 Z. z. o ochrane osobných údajov v znení neskorších predpisov a ani iným všeobecne záväzným právnym predpisom a ani ich nebude obchádzať.




Práva poskytovateľa/uchádzača/dotknutej osoby:
- poskytovateľ má právo požadovať od mesta Zvolen ako prevádzkovateľa prístup k jeho osobným údajom a právo na ich opravu, vymazanie, právo na obmedzenie ich spracúvania a právo namietať spracúvanie údajov, ako aj právo na prenosnosť údajov,
- poskytovateľ má právo obhajovať svoje práva prostredníctvom zodpovednej osoby alebo podaním podnetu na šetrenie alebo sťažnosti dozornému orgánu – na Slovensku Úradu na ochranu osobných údajov v zmysle §100 zákona č. 18/2018 Z. z. o ochrane osobných údajov v znení neskorších predpisov.


Dátum a vlastnoručný podpis poskytovateľa .......................................................

Požiadavky na zamestnanca:

Znalosti:

·         prehľad platných právnych predpisov vzťahujúcich sa na oblasť samosprávy 

·         zákon č. 8/2009 Z. z. o cestnej premávke a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov

·         zákon č. 71/1967 Zb. o správnom konaní (správny poriadok) v znení neskorších predpisov

·         zákon č. 372/1990 Zb. o priestupkoch v znení neskorších predpisov

Iné kritériá a požiadavky:

·      bezúhonnosť

·      flexibilita

·      vysoké pracovné nasadenie

·      komunikatívnosť

·      precíznosť

·      zodpovednosť

·      analytické myslenie