Asistent/ka na oddelení auditu

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
Na naše odelenie auditu hľadáme niekoho, kto nám pomôže držať krok – a ideálne nastaviť vhodné tempo. Nehľadáme typického "asistenta/ku", ale partnera/ku, ktorý/á má prirodzený zmysel pre organizáciu.
Ak si človek, ktorý sa nestráca v chaose a dokáže sledovať všetko dôležité, neváhaj sa prihlásiť.
#Ako si ťa predstavujeme?#
• Si spoľahlivá, nezávislá a organizovaná osoba – dokážeš zorganizovať podujatie, kalendár aj seba,
• Máš rád/rada, keď je všetko zorganizované – ale neprekvapia ťa ani zmeny na poslednú chvíľu,
• Vieš pracovať s Outlookom, Excelom a PowerPoint ti nie je cudzí,
• Dokážeš komunikovať v slovenskom a anglickom jazyku na reprezentatívnej úrovni.

#Čo ťa s nami čaká?#
• Koordinácia tímu audítorov a jeho leadra na zákazke – od kalendárov až po prípravu podkladov,
• Mať prehľad o prebiehajúcich projektoch a sledovať dôležité termíny,
• Zabezpečovanie komunikácie naprieč spoločnosťou a s externými partnermi,
• Zúčastňovať sa prípravy prezentácií, výstupov a niekedy aj podujatí,
• Prichádzať s nápadmi ako veci zjednodušiť a zefektívniť.

#Čo ti môžeme ponúknuť?#
• Dynamickú prácu, plnú rôznorodých úloh – určite ti nehrozí rutina.
• Skvelý tím, osobnostne aj profesionálne – všetci si tu tykáme a stretávame sa na rôznych firemných a tímových podujatiach počas roka.
• Podpora – budeš mať vlastného kouča, ktorý ti pomôže profesionálne rásť a buddyho, ktorý ti pomôže v prvých dňoch a týždňoch.
• Širokú škálu rôznorodých tréningov na rozvoj tvojich zručností.
• Ponúkaná mzda: 1 500 EUR brutto/mesačne. V závislosti od profesijnej kvalifikácie a skúseností môže byť dohodnutý aj vyšší plat.
• Nástup: dohodou.

K tomu ti pridáme širokú škálu benefitov, napríklad:

• keďže vieme, aký je oddych dôležitý, k zákonnej dovolenke ti pridáme dni vianočného voľna, k tomu voľné dni na regeneráciu a narodeninové voľno (Narodeniny si treba užiť!),
• sick days – necítiš sa dobre, na PN to nie je a nechceš si čerpať dovolenku? Na tieto účely slúžia bonusové sick days,
• kartu MultiSport aj so zaujímavým príspevkom,
• štedrý príspevok na well-being,
• doplatok do mzdy pri práceneschopnosti nad rámec zákona až do výšky 100 % mzdy v závislosti od dĺžky práceneschopnosti,
• prispejeme ti aj pri dôležitých životných udalostiach, ako je svadba či narodenie dieťaťa,
• celosvetové cestovné poistenie,
• program, v rámci ktorého môžu zamestnanci zdarma využiť konzultácie s odborníkmi v oblasti psychológie, financií a práva.

#Výberový proces:#
Svoju žiadosť pošli elektronicky prostredníctvom našej webovej stránky. Vytvor si profil a prilož k nemu životopis v slovenskom alebo anglickom jazyku alebo si aktualizuj svoj existujúci profil. Už vopred všetkým kandidátom ďakujeme za prejavený záujem byť súčasťou Deloitte.