Hľadáme výnimočného HR Business Partnera, ktorý chce zlepšovať starostlivosť o ľudí v nemocnici

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Do nášho HR tímu hľadáme kolegu/kolegyňu, ktorý/á posunie našu Nemocnicu AGEL Zvolen vpred, bude samostatne plniť úlohy v oblasti HR, má dobrý time management a má proaktívny prístup k práci.

Úlohou HR Business Partnera/rky bude:

• organizovať plynulý proces náboru a onboardingu nových zamestnancov,
• organizovanie eventov,
• aktívna spolupráca s marketingom,
• aktualizácia a spravovanie skupinových benefitov,
• poskytovanie poradenstva v pracovnoprávnych otázkach,
• administratívne úlohy, súvisiace s HR aktivitami nemocnice,
• participácia na HR procesoch,
• spolupodieľanie sa na ďalších aktivitách HR oddelenia.
  

Zamestnanecké výhody, benefity:

• Poskytujeme mnohé zľavy na vybrané produkty a služby.
• Cafeteria – zamestnanec má možnosť nakúpiť si z viac ako 800 e-shopov na Slovensku.
  
• Organizujeme a participujeme na mnohých udalostiach v rámci vzdelávania, športu a osvety prevencie pred ochoreniami.
• Poskytujeme príjemné pracovné prostredie, v ktorom počúvame a vždy hľadáme riešenia spoločne, podpora vzdelávania a osobného rastu je u nás samozrejmosťou.
• Soft-skillový rozvoj - rôzne tréningy, koučing a účasť na workshopoch zamerané na komunikáciu a vedenie ľudí.
  
• Každoročne organizujeme letné tábory pre deti našich zamestnancov s 50% zľavou, medzinárodný deň detí a aj iné prorodinné balíčky.
• Poskytujeme zľavy na nákup tovarov pre domácich miláčikov.
• Nezabúdame ani na cestovanie a zľavy v ubytovacích zariadeniach.
• Každoročne organizujeme AGEL games - športové hry a teambuilding.
  
• Poskytujeme mnohé zľavy na vybrané produkty a služby- od zľavy na tankovanie, nákupy oblečenia, elektroniky, dovolenky až po lístky do SND Bratislava- všestrannosť benefitného systému je u nás samozrejmosťou.

Požiadavky na zamestnanca:

• skúsenosti s HR činnosťami
• skúsenosti v HR oblasti ľudských zdrojov (aspoň 3 roky)
• schopnosť komunikovať s rôznymi typmi ľudí
• schopnosť určiť si priority
• ochota riešiť zložité situácie citlivo a profesionálne
• zodpovednosť, samostatnosť, flexibilita a spoľahlivosť
• dobré organizačné schopnosti a schopnosť myslieť v súvislostiach
• skúsenosť z medicínskeho prostredia výhodou