Senior mzdový metodik

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Do nášho tímu hľadáme Senior mzdového metodika, ktorý bude garantom správnosti mzdových výpočtov a metodickým pilierom pri vývoji moderného mzdového softvéru. Ak Ťa baví legislatíva, analytické myslenie a máš chuť ovplyvňovať, ako sa zákony pretavujú do praxe, si na správnom mieste.

Táto pozícia je ideálna pre profesionála, ktorý má rád zodpovednosť, systém a zmysluplnú prácu s reálnym dopadom.

Čo bude Tvojou úlohou

• Byť odborným garantom mzdovej legislatívy– sledovať zmeny v zákonoch a prekladať ich do praktických riešení.
  (Zákonník práce, sociálne a zdravotné poistenie, daň z príjmov, exekúcie)

• Tvoriť a rozvíjať metodické pokyny, interné smernice a guideline dokumenty.

• Analyzovať komplexné mzdové situácie a navrhovať riešenia aj pre tie „najzložitejšie prípady.“
  (PN, dovolenky, nadčasy, exekúcie, kombinácie pracovných pomerov)

• Úzko spolupracovať s vývojovým a testovacím tímom pri návrhu funkčností mzdového softvéru.

• Navrhovať a overovať testovacie scenáre, ktoré zabezpečia vysokú kvalitu výpočtov.

• Podieľať sa na interných školeniach a odborných konzultáciách.

• Identifikovať riziká pri legislatívnych zmenách a navrhovať preventívne opatrenia.

Koho hľadáme

• Minimálne 5–7 rokov skúseností v oblasti mzdového účtovníctva alebo mzdovej metodiky.

• Vysokoškolské vzdelanie ekonomického alebo právneho smeru.

• Máš skúsenosti s implementáciou legislatívnych zmien do mzdových informačných systémov.

• Si precízny profesionál, pre ktorého sú detaily dôležité.

• Máš výborné analytické myslenie a schopnosť vidieť súvislosti.

• Technológie Ti nie sú cudzie – orientujete sa v mzdových systémoch, Exceli a QA nástrojoch
  (napr. Jira, TestRail)

• Vieš zložité legislatívne témy vysvetliť jasne a zrozumiteľne.

Čo oceníme navyše

• Lektorskú alebo publikačnú činnosť, aktívnu účasť na odborných fórach.

• Odborné certifikácie v oblasti miezd a metodiky.

Prečo táto pozícia stojí za to?

• Reálny vplyv na kvalitu mzdových riešení.

• Práca, ktorá má odbornú váhu a dlhodobý význam.

• Priestor uplatniť skúsenosti, know-how a vlastné návrhy.

• Stabilné prostredie a tím, ktorý si váži expertízu.

Zamestnanecké výhody, benefity:

Dobre odvedenú prácu radi oceníme, preto okrem férového finančného ohodnotenia Vám ponúkame aj množstvo zaujímavých benefitov. 

• Finančný príspevok na stravné nad rámec zákona

• Parkovacie miesto s príspevkom od zamestnávateľa

• Možnosť home office

• Flexibilný pracovný čas

• Multisport karta

• Dni voľna navyše na dobrovoľnícke akcie a okrúhle jubileá

• Preplatenie štartovného

• Odmena pri pracovnom jubileu

• Bonus za odporučenie nového kolegu

• Kids friendly office

• Dog friendly office

• Chillout zóna 

• Moderné pracovné prostredie a priateľský kolektív

• Firemné akcie a teambuildingy, darčeky...

• Finančná výpomoc v prípade vážnej životnej udalosti