IT manager

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Pre nášho klienta, etablovanú automotive spoločnosť, hľadáme skúseného a strategicky zmýšľajúceho IT manažéra, ktorý bude manažoať každodenný chod činností IT a popritom zastreší zabezpečenie modernizácie súčasných systémov, redizajn procesov, IT governance či bezpečnosti.

Ak si myslíte, že by Vás zmena a zlepšovanie firemných procesov aby boli efektívnejšie a rýchlejšie bavili, čítajte ďalej

NÁPLŇ PRÁCE:

• Kompletná zodpovednosť za spoľahlivý chod IT systémov, IT prevádzku, infraštruktúru a používateľskú podporu v rámci spoločnosti.
• Správa IT rozpočtu a riadenie vzťahov s dodávateľmi IT služieb.
• Správa, zabezpečenie a zlepšovanie existujúcich IT systémov (HR systém, DMS – finančná časť, interné servery, súkromný cloud a pod.).
• Plánovanie a realizácia výmeny ERP a DMS systémov (napr. výmena systému Softip za modernejšie riešenie typu Navision či Dynamics 365 a pod., výmena HR systému Humanet a pod.)
• Účasť na výmene firemného IT systému na Slovensku s možnosťou konzultácií a podpory aj pre dve zahraničné sesterské spoločnosti, s cieľom využiť synergiu a zabezpečiť ekonomickú efektivitu riešenia
• Tvorba a implementácia štandardizovaných prevádzkových postupov (SOPs) pre IT a biznis procesy.
• Vypracovanie štúdií uskutočniteľnosti, návrhov riešení a odporúčaní pre IT projekty v spolupráci s externými partnermi.
• Implementácia štandardov, procesov (SOPs), IT policy a IT governance (ktoré sú neaktuálne)
• Zastrešenie cybersecurity, výber vhodných nástrojov a zabezpečenie compliance.
• Spolupráca s vedúcimi oddelení na zosúladení IT iniciatív s potrebami businessu.
• Úzka spolupráca s DX managerom a tretími stranami (aktuálne využívané outsourcingové spol. pre IT riešenia), s kolegami v rámci interného prostredia naprieč firmou.
• Reporting vedeniu spoločnosti (zahraničné vedenie t.j. nutná znalosť anglického jazyka na aktívnej úrovni).

Zamestnanecké výhody, benefity:

• flexibilná pracovná doba
• možnosť rastu
• parkovacie miesto
• práca v stabilnej spoločnosti
• príjemný kolektív
• príspevok zo Sociálneho fondu

Informácie o výberovom konaní:
Kontaktovať budeme najvhodnejších uchádzačov z hľadiska ich praxe a požiadavky klienta.

Požiadavky na zamestnanca:

• Schopnosť prevziať zodpovednosť za IT stratégiu, operatívu, infraštruktúru a projekty na lokálnej ako aj medzinárodnej úrovni.

• 6+ rokov praxe v oblasti IT riadenia alebo na vyšších technických pozíciách.
• Skúsenosti s ERP/DMS systémami a IT infraštruktúrou.
• Praktická znalosť tvorby SOPs, procesného mapovania a prevádzkového IT.
• Skúsenosť s business process reingeneeringom
• Základná znalosť princípov kybernetickej bezpečnosti a IT governance.
• Strategické myslenie, výborné analytické schopnosti, komunikačné zručnosti (schopnosť pretaviť jazyk IT do jazyka business ľudí či operatívy)
• Angličtina na úrovni B2+ až C1 – schopnosť plynule komunikovať v pracovnom prostredí.