Vedúci skladu v Námestove

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

* Zabezpečiť celkový chod skladov: príprava materiálu pre výrobu, príjem materiálu z výroby, včasné expedície, príjem materiálu od dodávateľov v deň doručenia.

* Presné a včasné preskladnenie materiálu na jednotlivé prevádzky a dovoz materiálu do centrálneho skladu
* Zabezpečenie presnosti evidencie materiálu v externých skladoch
* Zabezpečovať systém FIFO v sklade.
* Sledovať a zabezpečovať plnenie plánu nakládok.
* Pri absencii skladníkov zabezpečiť smenu, tak aby nebol narušený chod skladu.
* Sledovať technický stav manipulačnej techniky.
* Požadovať od údržby zabezpečenie potrebných skúšok, prehliadok a servisných kontrol techniky a zariadení skladu
* Zabezpečovať a organizovať námatkové a celkové inventúry v sklade.
* Zabezpečiť disciplínu a kontrolu zamestnancov na všetkých smenách.
* Pravidelné porady so skladníkmi.
* Zabezpečiť poriadok a BOZP v sklade a príslušných vonkajších priestranstvách.
* Podieľať sa na zvyšovaní efektivity pri prácach v sklade.
* Kontrolovať dodržiavanie predpisov BOZP, environmentalistiky a používanie OOPP, prijímať preventívne opatrenia na zvýšenie bezpečnosti.

* Zodpovednosť za množstvo a kvalitu dodaných výrobkov.

* Zodpovednosť za pracovné zaradenie zamestnancov.
* Zodpovednosť za efektívnosť výrobných prostriedkov.
* Zodpovednosť za čistotu výrobných prostriedkov.
* Zodpovednosť za bezpečnosť a ochranu zdravia podriadených zamestnancov, ako aj osôb zdržujúcich sa v skladových priestoroch, ochrana pred požiarmi v skladových priestoroch.
* Vykonávanie ostatných a súvisiacich pracovných činností podľa rozhodnutia nadriadených zamestnancov.

Zamestnanecké výhody, benefity:

​Ponúkame Vám nasledovné benefity:
​-práca pre nadnárodnú spoločnosť
​-pracovná zmluva na hlavný pracovný pomer
​-ročné prehodnotenie mzdy
​-príplatky za nočnú prácu, prácu cez sobotu, nedeľu sú platené nad rámec zákona
​-bonusy sú poskytované v zmysle Kolektívnej zmluvy
​-ročný bonus po odpracovaní 2 rokov
​-finančný príspevok na stravné 5,55 eur
​-bonus za odporučenie nového zamestnanca
​-príspevok na dochádzanie nad 20km​

Požiadavky na zamestnanca:

* SŠ/VŠ vzdelanie, organizačné a riadiace schopnosti, min.2-ročné skúsenosti s vedením ľudí, základné znalosti skladového hospodárstva, preukaz obsluhy VZV, práca s PC, oprávnenie na obsluhu zdvíhacej plošiny