Junior B2B Obchodný zástupca pre export (Trnava a okolie) M/Ž

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Láka vás medzinárodný B2B obchod, radi cestujete po Európe a chcete budovať svoju kariéru v stabilnej výrobnej spoločnosti? Pre nášho klienta – významnú strojársku a metalurgickú spoločnosť v Trnave – hľadáme dynamického a dravého Junior obchodného zástupcu, ktorý bude mať na starosti akvizíciu nových zákazníkov na zahraničných trhoch.

Pozícia je ideálna aj pre šikovného absolventa so strojárskym alebo ekonomicko-technickým vzdelaním, ktorý má chuť učiť sa, cestovať a presadiť sa v medzinárodnom obchode. Nebudete začínať od nuly – náš interný analytik vám pripraví preverené podklady a zoznamy potenciálnych klientov, na ktoré vy nadviažete.

Vaša náplň práce

• Otváranie dverí k novým príležitostiam: Nadväzovanie kontaktov s kľúčovými osobami na základe analytických podkladov od interného tímu.

• Organizácia a plánovanie: Samostatné dohadovanie stretnutí a efektívne plánovanie vlastných služobných ciest po Európe (primárne Nemecko, Rakúsko, Česko, Taliansko, Francúzsko).

• Osobné návštevy u zákazníkov: Prezentácia výrobných možností spoločnosti priamo u potenciálnych partnerov v teréne (viac ako 50 % pracovného času na cestách).

• Zisťovanie potrieb a získavanie dopytov: Analýza potrieb klienta a odovzdávanie získaných zadaní internému technickému a kalkulačnému tímu (kalkulácie a technické ponuky pripravia kolegovia).

• Pravidelný reporting: Zaznamenávanie výsledkov z pracovných ciest a budovanie databázy nových kontaktov.

Zamestnanecké výhody, benefity:

Čo vám ponúkame?

• Atraktívne finančné ohodnotenie: Garantovaná základná mzda 1 900 € brutto + výrazná variabilná zložka závislá od dosiahnutých akvizičných výsledkov.

• Silnú internú podporu: Pripravené analytické zoznamy cieľových firiem a plnú podporu technického a kalkulačného oddelenia.

• Vybavenie na cesty: Služobné vozidlo na pracovné cesty, mobilný telefón, notebook a plné hradenie cestovných náhrad a diét v súlade s legislatívou.

• Profesijný rast: Komplexné zaškolenie do produktového portfólia a technológií kováčne, možnosť vypracovať sa na seniornú obchodnú pozíciu.

• Zamestnanecké benefity: Štandardný balík zamestnaneckých výhod (3. pilier DDS, príspevky na stravovanie/jedáleň v objekte, sociálny program).

Informácie o výberovom konaní:
Ďakujeme za zaslanie Vášho životopisu, všetky žiadosti starostlivo posúdime. Výberový proces pozostáva z minimálne 2 kôl, pričom 2. kolo bude realizované u klienta.

Požiadavky na zamestnanca:

Čo od vás očakávame?

• Lokalita: Bydlisko v Trnave alebo blízkom okolí (do cca 30 km) – hľadáme kolegu pre dlhodobú spoluprácu s dobrou dostupnosťou do sídla firmy.

• Jazykové znalosti: Plynulá Angličtina na úrovni C1 (slovom aj písmom) je podmienkou pre samostatné rokovania v zahraničí. Nemecký jazyk je veľkou výhodou.

• Vzdelanie: Stredoškolské alebo vysokoškolské vzdelanie v odbore strojárstvo/technika, prípadne ekonomické vzdelanie s dobrým technickým myslením.

• Osobnosť a prístup: Dravosť, proaktivita, komunikatívnosť, reprezentatívne vystupovanie a radosť z práce s ľuďmi v teréne.

• Flexibilita: Ochota intenzívne cestovať a stráviť väčšinu pracovného času na viacdňových služobných cestách v zahraničí.

• Vodičský preukaz sk. B: Aktívny vodič so sebavedomím pri dlhších trasách po EÚ.

Vodičský preukaz:
B