Technik údržby - elektrotechnik / mechatronik

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
Do nášho tímu v spoločnosti SIPRIN zabezpečujúceho údržbu výrobných liniek hľadáme skúseného technika, ktorého úlohou bude:
• Diagnostika porúch strojov a zariadení - elektrických aj mechanických
• Práce s automatizačnými riadiacimi systémami
• Denná údržba a oprava strojov
• Pravidelná kontrola zariadení, odstraňovanie vzniknutých porúch
• Zabezpečenie bezporuchového chodu zariadení
• Inštalovanie a uvádzanie nových strojov do prevádzky

Pre nových kolegov poskytujeme komplexný zaškolovací program so zameraním na elektrodiagnostiku, senzorovú a snímaciu techniku, frekvenčné meniče, riadiace systémy, priemyselnú komunikáciu, pneumatické a zdvíhacie zariadenia, robotiku (KUKA).

Ponúkame prácu v nasledovnom zmenovom režime: 12 hodinové zmeny: 2 dni ranná, 2 dni nočná, 4 dni voľno.

JUNIOR: Odborné predpoklady a zručnosti:
• osvedčenie o odbornej spôsobilosti pre prácu s vyhradenými zariadeniami elektrickými, minimálne §21
• odborné vedomosti z oblasti elektrotechniky
• vedomosti z oblasti automatizovaných systémov riadenia výhodou
• schopnosť čítať EPLAN schémy
• znalosť slovenského jazyka (slovom aj písmom) min. na úrovni B2
• pri znalosti nemeckého / anglického jazyka možnosť získať atraktívnejšie odmeňovanie

SENIOR: Odborné predpoklady a zručnosti:
• elektrotechnické stredoškolské vzdelanie s min. 5 ročnou praxou v odbore, resp. vysokoškolské vzdelanie
• osvedčenie o odbornej spôsobilosti pre prácu s vyhradenými zariadeniami elektrickými, minimálne §22
• odborné vedomosti z oblasti elektrotechniky
• špecifické vedomosti a skúsenosti v oblasti automatizovaných systémov riadenia, priemyselnej robotiky, pohonov, diagnostiky PLC
• používanie elektro dokumentácie (EPLAN)
• znalosť slovenského jazyka (slovom aj písmom) min. na úrovni B2
• pri znalosti nemeckého / anglického jazyka možnosť získať atraktívnejšie odmeňovanie

Zamestnanecké výhody, benefity:
Zaujímavá práca v oblasti priemyselnej automatizácie
• Práca s najmodernejšími technológiami
• Komplexný zaškolovací program
• Neustály odborný rast
• Dovolenkový príspevok (13. plat)
• Vianočný príspevok
• Bonus za odporúčanie nového zamestnanca
• Príspevok na dopravu
• Príspevok na ubytovanie - možnosť získať príspevok až do výšky 150 eur/mesiac
• Príspevok pri pracovnom výročí
• Rodinný program (príspevok pri narodení dieťaťa, odchode na materskú dovolenku)
• Teambuildingy, Vianočný večierok
• Príspevok na kultúru a šport

Poskytnutie ďalšieho pracovného voľna nad rámec Zákonníka práce
• Zvýšené odstupné
• Zvýšená náhrada príjmu pri PN

Požiadavky na zamestnanca:
• tímový a aktívny prístup k práci
• ochota, schopnosť učiť sa
• flexibilita, samostatnosť
• ochota pracovať v uvedenom zmenovom režime