.NET programátor/ka - BA alebo KE

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
Nový svet, o ktorý sa v Dôvere snažíme už 30 rokov, je transparentné a kvalitné zdravotníctvo. Dobrý pocit z toho, že spolu aktívne, systematicky a zmysluplne meníme nielen našu poisťovňu, ale aj celé zdravotníctvo, budete mať každý deň. Robíme všetko preto, aby sme boli v očiach verejnosti najlepšia zdravotná poisťovňa na slovenskom trhu a mali čoraz viac spokojných zamestnancov a poistencov. Ak chcete byť aj vy súčasťou modernej a stabilnej spoločnosti, ktorej oblasť inovácií a benefitov pre poistencov ako aj pre lekárov prináša pridanú hodnotu pre celý systém, pridajte sa k nám do Dôvery.

#Do akého tímu budete patriť?#
Na našom IT-čku máme už 200 interných kolegov a kolegýň, ktorí radi testujú, programujú a analyzujú. Náš tím „Oddelenie backend vývoja“ nájdete prevažne v Košiciach, ale máme kolegov aj po ostatnom Slovensku. Naše oddelenie tvorí 20 Backend-istov. Developeri pracujú v agilných tímoch, ktoré sú zaradené do tribe-ov. Riadime sa scrum metodológiou. Kladieme dôraz na spoluprácu, neustále zlepšovanie a rýchlu adaptáciu na zmeny. Každý člen tímu prispieva k dosiahnutiu spoločných cieľov a zlepšovaniu procesov. Celkovo sa venujeme - .NET 8, XUnit, NUnit, MS SQL, PostgreSQL, ORM (Dapper, EF Core 8), ASP.NET, Cache, IRIS.

#Čo Vás u nás čaká?#
• Navrhujete a optimalizujete riešenia v .NET API.
• Tvoríte unit testy, udržiavate kvalitu zdrojového kódu.
• Konzultujete a pripomienkujte postupy, návrhy riešenia a implementáciu s aplikačným architektom.
• Zúčastňujete sa pravidelných stretnutí projektového tímu (Stand-Up Meeting, Retrospective, Backlog refinement) a reportujete riešenia projektovému manažérovi.
• Pripravujete programové patche pre odstránenie chýb v programovom kóde.
• Pomáhate juniorným programátorom.

#Čo by ste mali ovládať?#
• máte skúsenosti s vývojom .NET / ASP.NET / CSharp
• máte skúsenosti s agilným developmentom
• radi pracujete v tíme
• veľkou výhodou MS SQL / PostgreSQL

#Čo sa našim kolegom u nás páči?#
• Sick days, 2 dni (môžete využiť kedykoľvek počas roka) + 2 dni navyše (môžete čerpať ak zostatok vašej dovolenky je 15 dní a menej).
• Prácu zvládneme odkiaľkoľvek. Každý zamestnanec si môže zvoliť, či chce pracovať v štandardnom režime 50 % home office a 50 % office. Ak niektorý z kolegov uprednostňuje pracovať viac z home officu, povaha práce mu to dovoľuje a jeho nadriadený mu to schváli, môže pracovať aj v režime 60/40, 70/30 alebo 80/20 alebo dokonca aj 100 % home office.
• Nie sme korporát a ani malá firma – sme niečo medzi :-). Máme tu rozbehnutých veľa dlhodobých projektov, ktoré naši kolegovia úspešne zastrešujú na svojich komplexných pozíciách. Väčšina našich projektov vzniká na „zelenej lúke“ a sami sa môžete presvedčiť, aký sme v nich úspešní. Stereotyp a nuda Vám zaručene nehrozí.
• Adaptačný proces u nás neznamená hodiť Vás do vody a plávať, ale je to obdobie, počas ktorého Vás postupne oboznámime so všetkým, čo budete potrebovať, aby ste boli plnohodnotným členom nášho tímu a aby ste sa na pozícií cítili komfortne.
• Šikovnosť a proaktivita sa u nás cení. A to odmenami za individuálny výkon a navyše ak sa nám bude dariť, máte možnosť získať aj finančný bonus vo výške 3-násobku hrubej mesačnej mzdy.
• V Dôvere podporujeme kolegov, ktorí sa chcú vzdelávať. Kedykoľvek môžu absolvovať rôzne kurzy a odborné školenia, zúčastniť sa odborných konferencií alebo inšpiratívnych prednášok, webinárov či prezentácií o zaujímavých projektoch, na ktorých pracujú naši kolegovia.
• Na zdraví našich kolegov nám záleží, a preto radi realizujeme programy na podporu zdravého životného štýlu ako Rozhýbme sa s Dôverou, podporujeme bežecké podujatia, preplácame masáže na pracovisku, prispievame na MultiSport kartu a psychickú pohodu sa snažíme podporiť aj našou Linkou Dôvery, na ktorú sa môžeme nonstop a anonymne obrátiť na prípadnú radu od psychológov a odborníkov na financie a právo.
• Radi občas vypneme a zregenerujeme svoje sily na našich spoločných akciách ako sú športové hry, vianočné večierky, grilovačky, husaciny, alebo odborové teambuildingy.

#Čo by Vás ešte mohlo zaujímať?#
• Miesto výkonu práce: prevažná časť IT tímu sedí v Košiciach a Bratislave, ale nájdete kolegov aj po ostatnom Slovensku. Záleží na vás, kde vám to viac vyhovuje.
• Spolupráca: hľadáme kolegu/kolegyňu so skúšobnou dobou 3 mesiace, a zmluvou na dobu určitú na 1 rok. Samozrejme, ak je tam vzájomná spokojnosť, vieme vám zmluvu predĺžiť na dobu neurčitú.
• Onboarding: Začína od momentu, kedy zareagujete na inzerát. A ja vás budem sprevádzať vaším pôsobením v Dôvere od prvého kontaktu. Kedykoľvek sa môžete na mňa obrátiť.

Požiadavky na zamestnanca:
• ste samostatný ale viete fungovať aj v tíme
• máte chuť sa vzdelávať a učiť sa nové veci
• ste dôsledný, precízny so snahou o čistý kód
• ste zodpovedný a máte orientáciu na výsledok