Údržbár/rka (elektrikár/ka, vodár/ka, inštalatér/ka, zámočník/čka, stolár/ka, maliar/ka,...)

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Vykonávanie funkcie údržbára podľa potreby, najmä:

-           základnú údržbu objektu mestského úradu a objektov vo vlastníctve zamestnávateľa podľa potrieb a vykonáva činnosti súvisiace s údržbou objektov na základe vyučenia a osobitnej odbornej spôsobilosti,

-           opravy hnuteľného a nehnuteľného majetku podľa potrieb zamestnávateľa na základe osobných schopností a zručností,

-           zodpovedá za zverené pracovné prostriedky a pomôcky, osobné ochranné pracovné prostriedky a dbá o ich hospodárne využívanie za účelom na ktorý sú určené,

-           zodpovedá za hospodárnu prevádzku dopravných prostriedkov, ktoré slúžia k výkonu jeho práce,

-           technicky zabezpečuje kultúrne podujatia organizované mestom Poprad, resp. technicky zabezpečuje podujatia organizované v priestoroch v správe mesta Poprad a v tejto súvislosti v prípade potreby vykonáva montáž a demontáž pódia,

-           v rámci svojich možností pomáha pri živelných pohromách a prírodných katastrofách,

-           zabezpečuje poriadok a čistotu údržbárskej dielne,

-           zabezpečuje poriadok a čistotu areálu MsÚ v zimnom období zabezpečuje odpratávanie snehu,

-           prácu vykonáva v súlade s predpismi bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci a v súlade s predpismi požiarnej ochrany,

-           pri práci používa osobné ochranné pracovné prostriedky, ktoré sú mu vydané do osobného užívania v rozsahu a za podmienok určených príslušnými internými predpismi a v súlade s platnou právnou legislatívou,

-           zistené poruchy a nedostatky bez zbytočného odkladu hlási nadriadenému, alebo povereným zamestnancom,

-           operatívne plní pracovné úlohy ukladané nadriadeným v súlade s jeho pracovným zaradením a odbornou spôsobilosťou,

• základná údržba objektu

• montáž a demontáž vianočnej výzdoby

Zamestnanecké výhody, benefity:

- 7 dní dovolenky nad rámec ZP,

- príspevok na DDS,

- finančný príspevok na stravovanie aj počas čerpania dovolenky,

- 1 x ročne zvýhodnená PN prvých 5 dní,

- ďalšie benefity vyplývajúce z Kolektívnej zmluvy.

Informácie o výberovom konaní:
Na základe zaslaných žiadostí a životopisov budú len vybraní uchádzači kontaktovaní za účelom osobného stretnutia. Ďakujeme za pochopenie.

Požiadavky na zamestnanca:

• spoľahlivosť

• zodpovednosť

• zručnosť

• tímová práca

• minimálne § 22 vyhlášky MPSVaR SR č. 508/2009 Z.z. - osvedčenie o odbornej spôsobilosti výhodou

Vodičský preukaz:
B