OPEX/ LEAN Specialista

Znáte metody průmyslového inženýrství? Dokážete se na procesy výrobní společnosti podívat komplexně, analyticky a inovativně a hledáte novou pracovní výzvu? Jestli vás baví hledat způsoby, jak věci dělat rychleji, chytřeji a bez zbytečného chaosu, pak hledáme právě vás!

Hledáme průmyslového inženýra/ku, co umí rozhýbat procesy tak, že by z nich měl radost i švýcarský strojek. Nehledáme tabulkového robota. Hledáme člověka, který vidí smysl v tom, když věci fungují líp. Někoho, kdo rád kreslí procesy na whiteboard, ale zároveň chápe, že na konci dne jde o lidi, ne jen o čísla.

Co vás čeká

• Řízení projektů vedoucích k eliminaci plýtvání a optimalizaci procesů napříč odděleními (výroba, kvalita, logistika…)
• Zvyšování ekonomické efektivity, snižování nákladů, řešení předcházení možnosti vzniku vad, řešení úzkých míst
• Spolupráce při zavádění nových výrobních procesů, vytváření layoutu
• Spolupráce na tvorbě informačního a materiálového toku
• Koučování týmů při řešení problémů s využitím principů LEANu
• Provádění školení týkající se LEAN metodologie
• Realizace a vyhodnocení zlepšovacích návrhů zaměstnanců
• Spolupráce s dalšími útvary napříč společností

Jaké znalosti a dovednosti byste měl/a mít

• Praxi v oblasti štíhlé výroby v délce 3 roky
• Znalost metod LEAN production a jejich aplikace (např. 5S, SMED, TPM, VSM, kanban…)
• Znalost procesů výrobní společnosti s důrazem na plánování, výrobní flow a vzájemné souvislosti procesů
• Zkušenosti se zaváděním nových projektů ve výrobní společnosti a implementací LEAN metod
• Anglický jazyk na komunikativní úrovni (B1-B2)
• Silná osobnost schopná prosadit a argumentovat změny s dobrými komunikačními dovednostmi – facilitační dovednosti, koučing, lektoring

Proč do Meopty?

Protože Meopta není jen zaměstnavatel.
Je to kus Přerova. Tradice, na kterou jsou generace lidí právem hrdé. A značka, která má jméno po celém světě.

U nás se potkává poctivá moravská práce se špičkovými technologiemi a mezinárodními projekty. Stavíme na tom, co tady vznikalo desítky let – a zároveň se díváme dopředu.

Co u nás najdete?

💛 Stabilitu, na kterou je spoleh
Jsme součástí silné mezinárodní skupiny Carlyle a zároveň zůstáváme pevně zakořeněni v Přerově. Nabízíme zkrácenou pracovní dobu 7,5 hodiny denně, každoroční valorizaci mezd a roční bonus ve výši 13. mzdy podle výsledků firmy.

💛 Respekt k vašemu času
5 týdnů dovolené, flexibilní pracovní dobu u nevýrobních pozic a možnost home office nebo zkráceného úvazku tam, kde to práce dovolí.

💛 Podporu pro vás i vaši rodinu
Příspěvek na penzijní připojištění (1 000 Kč měsíčně, po 5 letech 1 200 Kč), dětskou skupinu pro děti zaměstnanců do 3 let a příspěvky z Fondu Paula Rausnitze na tábory, lyžařské kurzy či sportovní kempy. Multisport karta na 1 měsíc ZDARMA!

💛 Dobré jídlo přímo v práci
Zvýhodněné prémiové stravování – zdravý bufet, pestrá nabídka jídel včetně vegetariánských variant.

💛 Ocenění, když přivedete další šikovné lidi
Odměnu za doporučení nového kolegy až 25 000Kč.

💛 Možnost růst
Moderní vzdělávací programy a zajímavé projekty v mezinárodních týmech.

💛 Komunitu, která drží při sobě
Podporujeme region, zapojujeme se do dobrovolnických aktivit – záleží nám tom, kde a s kým pracujeme a žijeme.