INŽENÝR SÉRIOVÉ KVALITY - Zimní bonus + příspěvek na dopravu

Máte zkušenosti s kvalitou v oblasti Automotive? Baví Vás být v kontaktu se zákazníkem a udržovat s ním nadstandardní vztahy? Pak hledáme právě Vás do týmu zaměstnanců divize SMART COMPONENTS EU VELKÁ BÍTEŠ.

Mezi Vaše hlavní odpovědnosti bude patřit:

• Řešení zákaznických kvalitativních neshod /reklamací dle definované metodiky
• Odpovědnost za aktualizaci a zlepšování databáze garančních reklamací
• Analýza dat, reporting důležitých ukazatelů
• Účast na kroužcích kvality, které mají za následek neustálé zlepšování procesů a produktů
• Evidence reklamací a reklamačních nákladů v databázi TRAP
• Komunikace a definice TF (technického faktoru) se zákazníkem
• Komunikace v rámci organizaci (interně/externě) výsledky analýz
• Plnění pokynů nadřízeného pracovníka v dohodnutých termínech
• Plnění termínů definovaných smlouvami/zákazníkem a případné vyjednání náhradního termínu plnění požadavku

Co od Vás očekáváme my:

Očekáváme, že budete samostatný člověk, který nehledá problémy, ale řeší je a který dokáže efektivně komunikovat v týmu. Určitě se Vám bude hodit také následující:

• SŠ vzdělání technického směru (strojní, elektrotechnické, mechatronika nebo příbuzné obory) a odpovídající praxe alespoň 2 roky
• Analytická, logická a statistická schopnost uvažování
• Znalosti z oblasti metodologie 8D reportu, nástroje kvality, 6S
• Znalosti z oblasti EE (ASPICE, znalost sběrnic LIN, CAN bus, apod.)
• Anglický jazyk slovem i písmem na komunikativní úrovni
• Znalost balíčku MS office (Excel, Word, Powerpoint)
• Velmi dobré komunikační a prezentační schopnosti, týmová spolupráce, pečlivost, spolehlivost

Co Vám za to nabízíme:

Jsme stabilní americká společnost s dlouholetou tradicí a unikátním know-how. Nabízíme přátelské, neformální pracovní prostředí i zajímavé firemní benefity:

• Zimní bonus (ve výši 13. mzdy)
• 25 dní dovolené
• Měsíční příspěvek na dopravu až do výše 3000 Kč
• Měsíční příspěvek na penzijní spoření 1000 Kč
• Dotované firemní stravování (oběd za 56 Kč)
• Příspěvek na mimoškolní dětské aktivity 2000 Kč za rok
• Odměna za pracovní a životní výročí i při odchodu do starobního důchodu
• Flexibilní pracovní doba s možností občasného home-office
• Služební telefon a notebook
• Cafeterie
• Komplexní zaškolení na pozici a rozvojový plán pro další profesní růst
• Možnost hrazeného jazykového vzdělávání
• Firemní akce pro zaměstnance
• Možnost účastnit se ERG zaměstnaneckých skupin a jejich aktivit
• Káva na pracovišti zdarma