HR Specialista - náborář (M/Ž)

🪄KDO JSME?

• Jsme tým, kde si lidi důvěřují, makají na sobě a ví, že „dobrý kandidát“ se nenajde – ale vytipuje a osloví.
• Spouštíme nový projekt a nábor pojede ve velkém: výroba, engineering, management - čeká nás spoustu práce, ale také výzev.
• Fungujeme jako sehraná trojka – a teď hledáme čtvrtého do party.
• Důvěra, spolupráce a humor – to jsou tři věci, na kterých si zakládáme.

🥁CO TĚ U NÁS ČEKÁ?

• Budeš samostatně vyhledávat kandidáty na různé typy pozic – od výrobních po specializované technické i manažerské role.
• Povedeš celý náborový proces – od briefu až po nabídku.
• Denně budeš komunikovat s hiring manažery – často i v angličtině.
• Aktivně budeš hledat nové cesty, jak oslovit kandidáty – ať už online, offline nebo úplně jinak.
• Spolu s týmem budeš vymýšlet nové nástroje, kampaně a zlepšováky do náboru.
• Práce s daty, ATS, Linkedinem nebo různými sourcing nástroji.
• Občas je to jízda – ale většinou se u toho smějeme.

🔎JAK SI TĚ PŘEDSTAVUJEME?

• Rád/a kombinuješ nástroje, zkoušíš nové postupy a nikdy neřekneš „už jsem to všechno zkusil/a“.
• V náboru se neztrácíš – ale spíš v něm umíš zabrat.
• Už jsi někdy stavěl/a sourcing strategii, oslovil/a kandidáta, co „práci nehledá“, a přesto jsi ho zaujal/a.
• LinkedIn máš v malíku, Boolean search ti něco říká, a nebojíš se oslovit člověka, který o změně práce zatím ani neuvažoval.
• Nevěříš, že jedna metoda funguje na všechno, ale rád/a hledáš to, co funguje právě teď.
• Rád/a experimentuješ, ale vždycky víš, proč to děláš.
• Jsi připraven/a růst s námi – nejen v objemu pozic, ale i ve stylu práce.
• Chápeš, že někdy je třeba posunout manažera, jindy kandidáta – a občas sebe sama.
• A bez problémů komunikuješ v angličtině – protože s některými hiring manažery si česky prostě nepokecáš.

🎁 CO NABÍZÍME?

• Prostor pro vlastní nápady – nečekáme, že vše budeš dělat "jak se to vždycky dělalo".
• Moderní nástroje, které tě nenechají hledat ve tmě.
• Tým, který tě fakt podpoří – ne jen "ať si to zvládneš".
• Výzvy, u kterých si budeš říkat: „Tohle má smysl“.

… ještě něco navíc:

• Věříme ve svobodu v práci – budeš mít flexibilitu v řízení svého pracovního času, využíváme negativní docházku (příchody a odchody si neznačíme, sám/sama si flexibilně určuješ začátek a konec pracovní doby) a standardně poskytujeme Home Office .
• Při žádosti o hypotéku🏠 se Ti bude hodit smlouva na dobu neurčitou.
• Energii můžeš načerpat během 5 týdnů dovolené🏝️.
• Ušetříme Ti čas strávený za sporákem – v naší jídelně si můžeš vybrat minimálně ze šesti dotovaných jídel, pracovní ráno můžeš nastartovat s kolegy u vajíček se slaninou nebo ovesné kaše.
• Každý kalendářní rok dostaneš 3000 Kč na zážitky, akce nebo produkty do systému Cafeterie, využít je můžeš téměř na cokoliv kromě potravin např. lékarna, kino, divadlo, knihy, jazykové kurzy, ...
• Sportovci jistě ocení MultiSport kartu nebo možnost bezplatné návštěvy našeho vybaveného fitka🏋️. V létě si navíc po práci můžete s kolegy jít zahrát různé míčové hry na venkovní hřiště v areálu Foxconnu.
• Se spořením na důchod Ti pomůžeme, už po odpracovaném roce přispějeme na penzijní pojištění.
• ...a mnohem více.

👉 Pokud tě to zaujalo, dej vědět. CV, Linkedin profil nebo klidně jen zpráva. Domluvíme se a třeba i sejdeme u ☕.