SPECIALISTA/SPECIALISTKA PODPORY SPRÁVY A REPORTINGU

Jste organizovaný/á, komunikativní a máte smysl pro detail? Přidejte se k nám jako Specialista podpory správy a reportingu do nového týmu, na jehož formování se budete moci i vy podílet.

V této roli budete mít příležitost pracovat na různorodých projektech a účastnit se zajímavých aktivit.

Co si pod pozicí specialisty představit? Co budou vaše hlavní odpovědnosti?

• Součinnost s mateřskou společností ČEZ při přípravě interní komunikace, PR aktivit společnosti ČEZ Distribuce a jejich koordinace, zpracovávání komunikačního plánu
• Komunikace s interními a externími partnery, konzultační činnost pro interní týmy v rámci řízených výše uvedených podporovaných oblastí.
• Správa a koordinace vybraných aktivit, např. spolupodílení se na tvorbě metodik, navrhování změn procesů, postupů a jejich implementace, zodpovědnost za analýzy a kontroly
• Participace a vedení vybraných liniových projektů
• Administrativní činnost v rámci svěřené agendy

Od začátku spolupráce od vás očekáváme:

• Velmi dobrou znalost MS Office
• Silné organizační a prezentační schopnosti
• Uplatníte také znalost projektového managementu
• Zkušenosti z oblasti marketingu či komunikace alespoň dva roky
• Chuť hledat a přinášet nová řešení
• Umět analyzovat data a připravovat reporty, pracovat s daty
• Schopnost zorientovat se a fungovat v korporátním prostředí
• Být připraven na spolupráci a tvorbu vztahů uvnitř firmy i s externími partnery

Měli byste disponovat:

• Proaktivním přístupem k řešení výzev
• Flexibilitou a ochotou rychle se učit novým věcem
• Být důslední, pečliví a loajální

Oceníme, pokud budete mít navíc zkušenost:

• s ekonomickými analýzami,
• s prostředím elektroenergetiky,
• s obchodní legislativou.

Co nabízíme my?

• Poskytujeme speciálně zaměřená onboardingová školení pro nové zaměstnance ČEZ Distribuce
• Máme vyřešenou zastupitelnost (například v době dovolené)
• Čas a prostor na adaptaci, maximální podporu ze strany kolegů a kolegyň (odbornou i lidskou)
• Přátelské prostředí- sdílíme si vzájemné know how, pomáháme si, otevřeně komunikujeme
• Pestrou agendu a možnost komunikovat a potkávat se s různorodými, zajímavými lidmi a odborníky
• Zázemí stabilní a silné společnosti (několik ocenění Zaměstnavatel roku)

Váš životopis spolu s motivačním dopisem zašlete prosím nejpozději do 6.9.2025.