Bankéř/ka - Vzdálené poradenství

Baví vás moderní komunikační technologie a umíte s nimi pracovat..? Pokud ano, tak v nové éře bankovnictví KB se budete cítit jako ryba ve vodě.

Orientujete se v oblasti financí, máte zkušenosti s komunikací s klienty a chcete se posunout ve své kariéře? Vše potřebné vás naučíme😊

A že jste to vy, přidáme placené volno na studium a složení povinných certifikací. Využijete je ve své kariéře i pro finanční orientaci v běžném životě.

Jste připraven/a udělat první krok k nové kariéře?

Výborně. Klikněte na tlačítko, napište nám a my se vám ozveme zpět.

Jak bude vypadat vaše práce

• Stejně jako práce bankéře/ky na kamenných pobočkách – až na to, že klientelu budete obsluhovat 100% vzdáleně s pomocí moderních komunikačních technologií.
• Klientům KB ve svěřeném portfoliu budete poskytovat kompletní finanční poradenství (pojištění, investice, úvěry, finanční rezervy atd.).
• Budete pomáhat klientům KB s přechodem do nové éry bankovnictví (online bankovnictví KB+).
• Pro komunikaci s klienty budete využívat aplikaci MS Teams a telefon.
• Po nástupu na pozici se vám bude věnovat váš Buddy a provede vás adaptačním procesem.

Co od vás očekáváme

• Vynikající komunikační dovednosti, empatii, umění nacházet řešení, orientaci na výsledek.
• Orientujete se v oblasti bankovnictví.
• Máte zkušenosti s komunikací s klienty.
• Znalost online světa, aktivní používání digitálních komunikačních aplikací: MS Teams, Outlook aj.
• Samostatnost, spolehlivost, chuť učit se a zlepšovat své dovednosti i znalosti.
• Pokud už je nemáte, do 180 dnů od nástupu si doplníte tyto povinné certifikace od ČNB: MIFID I, SÚ/HÚ, IDD a DPS.

Co vám můžeme nabídnout

• 6 týdnů placeného volna (25 dní dovolené, 1 narozeninový den, 3 sick days bez udání důvodu, 1 dobrovolnický den), 5 dnů placeného volna navíc pro osoby zdravotně znevýhodněné a 4 dny placeného volna navíc pro rodiče samoživitele ročně
• Stravenkový paušál v hodnotě 123,9 Kč za každý odpracovaný den (celkem až 27 878 Kč ročně)
• Cafeteria v hodnotě celkem 15 000 bodů/ rok – vyberete si uplatnění dle sebe
• Bonusové ohodnocení dle targetu pozice
• Měsíční příspěvek až ve výši 4 000 Kč v případě dřívějšího návratu zaměstnance/kyně z MD/RD
• Vzdělávání - nabízíme výběr kurzů pro osobní a kariérní rozvoj např. prostřednictvím platformy MyLearning, vybraných kurzů Seduo nebo přístupem do online platforem jako RedButton, Coursera a dalších
• Možnost Multisport karty
• Příspěvek na doplňkové penzijní spoření ve výši 3 % z přiznané základní mzdy dle úvazku; minimální výše příspěvku zaměstnavatele činí 1 400 Kč/měsíc, povinný příspěvek zaměstnance/ zaměstnankyně je 100 Kč/měsíc
• Plně hrazené zaměstnanecké rizikové životní pojištění
• Zvýhodněné bankovní produkty vč. hypoték
• Zvýhodněný telefonní tarif
• Doporučte nového kolegu/kolegyni a získejte odměnu až 60 000 Kč
• Tím ale výčet nekončí. Ostatní benefity vám rádi představíme při pohovoru