Vyvarujte sa pri hľadaní práce ghostingu. Môže sa vám to vypomstiť

Možno ste to sami zažili. S niekým si pár týždňov píšete a on s vami bez varovania zo dňa na deň ukončí všetku komunikáciu. Ocitnúť sa na druhej strane „hluchého slúchadla“ je naozaj nepríjemné. Platí to pri nadväzovaní akýchkoľvek vzťahov vrátane tých pracovných. 

Ospravedlňujte sa vždy a v predstihu

Množstvo ľudí sa napríklad bez ospravedlnenia nedostaví na pohovor. Napríklad preto, lebo sa už medzitým dohodli inde. Lenže to personalista nevie. Takže si u uchádzača či uchádzačky urobí poznámku a označí ho alebo ju za nespoľahlivých. To môže mať v budúcnosti nežiaduce následky, zvlášť v regiónoch s nedostatkom pracovných miest. 

Ako získať perfektnú prácu? Dostávaj tipy pravidelne

Ako zaujať firmu

Čím zažiariť na pohovore

Max 1 e-mail týždenne

E-mailová adresa:

Chcem tipy zadarmo

Svoje údaje máš v bezpečí. Zobraziť viac

Čo keď sa bude neospravedlnený kandidát v tej istej firme o niekoľko rokov opäť uchádzať o miesto? Prehrešok z minulosti ho môže stáť vyškrtnutie z výberka hneď na začiatku. Vždy je jednoducho slušné ospravedlniť sa s dostatočným predstihom. To znamená minimálne deň či dva vopred. Ospravedlnenie dvadsať minút pred začiatkom pohovoru bude prípustné len v prípade náhlej nevoľnosti alebo bleskovej povodne. Skrátka pri úplne neočakávanej udalosti.  

Prvý deň a nikde nikoho

Ešte neprípustnejšie je neprísť prvý deň do dohodnutej práce. Zamestnávateľ s novým kolegom počíta, má pre neho pripravenú pracovnú zmluvu, ale ten sa nedostaví. Nielenže je to mimoriadne neslušné, ale je to tiež veľmi krátkozraké. V každom odbore sa ľudia v rôznych firmách poznajú a o nespoľahlivom nováčikovi sa fáma rýchlo roznesie. Zavrieť si dvere do jednej firmy môže preto ľahko vyvolať rovnakú reakciu aj v ďalších podnikoch.   

Keď nereaguje zamestnávateľ

Je fér priznať, že chyby robia aj firmy, keď sa týždne neozvú alebo na zaslaný životopis vôbec neodpovedia. Pribúdajú však tie seriózne, ktoré vám oznámia, dokedy zareagujú, a termín dodržia.

TIP: Máte pocit, že vám firmy neodpovedajú? Pozrite sa, čo za tým môže byť a ako na to reagovať. 

A ak sa vám stane, že od potenciálneho zamestnávateľa nemáte ani po dvoch týždňoch žiadnu správu, zavolajte a slušne sa spýtajte, kedy môžete očakávať nejakú reakciu. Je to úplne prípustné a firmy sú na to pripravené. 

Neozvali sa vám z poslednej firmy? Nič si z toho nerobte a pozrite sa na ďalšie ponuky v aplikácii Práca za rohom.